工伤赔偿差额怎样计算公式
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1.一次性伤残补助金=本人工资×应赔偿月数;2.丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;3.供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发放;4.一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
1、工伤保险基金支付18个月本人工资的一次性伤残补助金; 2、保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按照本人工资的70%按月发放伤残津贴; 3、经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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伤残津贴赔偿金额的计算公式是怎样的
伤残津贴赔偿金额的计算公式是:伤残津贴赔偿金额=本人工资(元/月)乘以90%。伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费由统筹地区社会保险行政部门根据职工平均工资和生活费用变化等情况适时调整。
2020.10.03 232 -
工伤事故赔偿计算公式
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2020.01.29 146 -
十级工伤赔偿计算公式
十级工伤的补偿标准如下: 1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为7个月的本人工资; 2、劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助
2020.04.06 155
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工伤赔偿金额计算公式
1、一级伤残补助金=本人工资×24个月(2011年1月1日后,为27个月); 2、二级伤残补助金=本人工资×22个月(2011年1月1日后,为25个月); 3、三级伤残补助金=本人工资×20个月(20
2022-05-19 15,340 -
工伤赔偿额的计算公式
1、医疗费赔偿金额=诊疗金额+药品金额+住院服务费金额 (依据工伤保险诊疗项目目录,工伤保险药品目录,工伤保险住院服务标准); 2、住院伙食补助费赔偿金额=因公出差伙食补助标准(元人天)×70%×人数
2022-05-20 15,340 -
工伤赔偿差额部分怎么计算呢?
根据劳动部1995年颁发的劳动法》有关劳动合同规定的赔偿办法>第一条、第二条,第三条的规定,用人单位有违反劳动法有关劳动合同规定的情形的,对劳动者造成损害的,应该赔偿劳动者损失。国务院2004年通过的
2022-07-20 15,340 -
工伤死亡赔偿金额计算公式
1、城镇居民为:死亡赔偿金=上一年度城镇居民人均可支配收入×20年[60周岁以上的为(实际年龄-60);75周岁以上为5年] 2、农村居民为:死亡赔偿金=上一年度农村居民人均可支配×n[n:60周岁以
2021-06-28 15,340
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01:08
工伤赔偿计算标准在个案中,具体的赔偿金额取决于当地的生活水平、工伤职工的工资和其伤残情况等因素。建议先申请工伤认定,工伤认定后认为构成伤残的,可以再进一步申请伤残等级的评定。具体伤残等级评定结果出来之后再找用人单位赔偿。工伤认定伤残等级共有一至十级。第一级
7,350 2022.04.17 -
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农民工工伤赔偿计算标准在个案中,具体的赔偿金额取决于当地的生活水平、工伤职工的工资和其伤残情况等因素。建议先申请工伤认定,工伤认定后认为构成伤残的,可以再进一步申请伤残等级的评定。具体伤残等级评定结果出来之后再找用人单位赔偿。工伤认定伤残等级共有一至十级。第一级
2,450 2021.04.25 -
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专利侵权损失赔偿额怎么计算专利侵权损失赔偿额计算方式有以下三点: 1、赔偿数额按照权利人因被侵权所受到的实际损失或者侵权人因侵权所获得的利益确定; 2、权利人的损失或者侵权人获得的利益难以确定的,参照该专利许可使用费的倍数合理确定; 3、权利人的损失、侵权人获得的利
638 2022.10.08