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公司辞工不批怎么办,可以申请劳动局吗?

2022-07-05 08:08

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福建在线咨询顾问团

2022-07-05回复

专业分析:

根据法律规定,正式员工提前三十日履行单方面书面告知用人单位的程序,即可解除双方已经生效的劳动合同。在试用期内,员工只需提前三日通知公司要辞职,无需以公司的批准为前提。建议您提前三十日以书面形式向公司发出解除劳动合同通知,建议最好是通过邮政快递的方式将辞职信寄送给公司人事部门或主管领导,在快递单上注明寄送物品系辞职信,并保留好单据,并在提出辞职后做好相关交接工作。如果公司不批的话,可以去当地劳动监察大队投诉。

法律依据:

《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者可以提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

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