我国对于工龄接续是怎么规定的
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现在的单位一般是不认可其它单位的工龄的，你的情况是不存在什么调任，调认一词是只适用于国企的高管，未改革前以前国企间的工作调动，对于一般人员来说企业要是分发福利一般是只认本企业工龄一般工龄不等于本企业工龄 改革后工龄一词对企业来说基本是不存在了，但本企业工龄对单位来讲一般是存在的，要是单位有什么工龄工资是按你要本企业的工作年限来认定的，你在其它单位的工龄企业是不认可的 企业改革后，其工龄社保是按两部份来算的，96年前的档案工龄是按档案中的招工表或分配表的时间为工龄的计算起点，95年12月为止96年开始是按你的缴费年限来算工龄的，你缴费1个月算一个月工龄，没缴费就不算所谓的工龄两者相加就是你的总的缴费年限，养老金计算是与你的缴费年限和缴费基数及退休时的社平工资三项算出的，对于96年后工作的其养老金计算只有两项，基础养老金和个人帐户养老金，96年前参加工作的养老金计算多一项过渡性养老金，过渡性养老金计算与基础养老金计算基本相同，只是其缴费年限只有视同缴费年限（96年前的档案工龄） 你在各地的社保在退休前是要转到同一帐户上，其年限是累计的，有重复缴费的年限是不重复计算的你要是不转，其它地区的缴费年限社保是不认的
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在我国法定婚龄为：男性年满二十二周岁，女性年满二十周岁。 但是由于我国是多民族国家，为尊重少数民族的风俗习惯，现行法律，民族自治区可以根据本民族实际情况，对法定婚龄作变通规定。 所以如果是少数民族公民的，则其法定婚龄根据其住所地的民族自治区的变通规定确定，这些变通规定仅适用于少数民族，不适用生活在该地区的汉族。
根据我国《婚姻法》的相关规定，我国的法定结婚年龄是男性不得早于二十二周岁，而女性不得早于二十周岁。我国鼓励男性女性晚婚晚育，一般晚婚的年龄是男性二十五周岁，而女性二十三周岁以上结婚，晚婚晚育的限制不是强制的。
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我国关于“刑事法定年龄”的规定我国的刑事责任年龄规定如下： 1.已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任。 2.已满十四周岁不满十六周岁的人，犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的，应当负刑事责任。 3.已满十四周岁不满十八
2020.04.24 212 -
我国关于刑事责任年龄是怎样规定的刑事责任年龄的规定：已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任。 已满十四周岁不满十六周岁的人，犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的，应当负刑事责任。 已满十二周岁不满十四周岁的人，犯故意杀人、
2020.01.04 149 -
我国规定童工的年龄是多少岁我国规定童工的年龄是十六周岁，用人单位违反法律规定，雇佣未满十六周岁的未成年人工作的，由劳动行政部门责令改正，按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚；情节严重的，由市场监督管理部门吊销营业执照。
2020.11.25 157
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我国对于退休年龄的规定是什么
退休年龄最新规定：现行退休年龄是为： （一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且累计工龄满十年的； （二）男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，累计工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或
2022-05-17 15,340 -
我国法律对于退休年龄是怎么规定的
《国务院关于颁发〈国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法〉和》(国法（国发[1978]104号）)明确规定： 机关干部 党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部 符合下列条件之一的，都可以退休。 （一）
2022-03-18 15,340 -
我国对于刑事责任年龄的规定是怎样的
我国对于刑事责任年龄的规定： 1、已满 16周岁的人犯罪，应当负刑事责任，即为完全负刑事责任年龄。 2、己满14周岁不满16周岁的人，犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、
2022-04-19 15,340 -
我国对于童工年龄的主要规定有哪些？
我国对于童工年龄规定的具体内容是：童工是指未满十六周岁的用工，凡用人单位使用童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。
2022-07-03 15,340
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国家法定结婚年龄是怎么规定的国家法定结婚年龄的规定是男不得早于二十二周岁，女不得早于二十周岁。法定结婚年龄，是指法律规定的结婚的最低年龄。也就是说，男女双方不到这个年龄就不能结婚，只有达到或高于这个年龄才能结婚，至于结婚的最高年龄，则无限制。民法典确定的男二十二周岁、
648 2022.05.18 -
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社保年龄是怎么规定的社保年龄的规定如下： 16周岁开始就可以参加社会保险。参加工作的机关企事业职工，从入职开始就应该缴纳社会保险。 机关事业单位工作人员，企业单位职工，从缴纳社会保险开始，要一直缴纳到退休年龄，到退休年龄时，最低缴费要满15年，才可以办理退休，
5,401 2022.05.11 -
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我国目前的法定工作时间是我国目前的法定工作时间是：国家实行劳动者从全年日历时间365天中扣除52个星期的公休日104天，扣除法定节假日11天，全年应工作250天，每月平均工作20.83天，每天工作8小时。按此推算，每个月平均应工作约167小时。劳动者工作时间包括准
3,874 2022.04.12
