十级残疾人的标准几级
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殴打残疾人致十级伤残应当及时报警，由公安机关侦查，按伤害程度处罚，构成轻微伤的，按《治安处罚法》第四十三条规定处罚；构成轻伤以上的，按《刑法》第二百三十四条规定追究刑事责任。受害者可以按照最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》（法释202120号）规定向加害人主张人身损害赔偿，要求赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、残疾赔偿金、必要的营养费等。《治安管理处罚法》第四十三条殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。有下列情形之一的，处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上一千元以下罚款： (一)结伙殴打、伤害他人的； (二)殴打、伤害残疾人、孕妇、不满十四周岁的人或者六十周岁以上的人的； (三)多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人的。《刑法》第二百三十四条【故意伤害罪；组织出卖罪】故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。
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通常如下：十级工伤具体赔偿金额，会按实际情况来定。职工被认定是十级伤残后，可先获得一次性伤残补助金，一般是七个月的本人工资。合同期满，或职工提出解除劳动、聘用合同的，工伤保险基金会支付一次性工伤医疗补助金，单位会支付一次性伤残就业补助金。
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工伤十级残疾赔偿标准工伤十级伤残的赔偿标准一般为七个月的本人工资。依照《工伤保险条例》相关规定，对于因工致残、经鉴定为十级伤残的职工，向其支付一次性伤残补助金的标准为七个月的本人工资。若合同到期、劳动关系解除，或职工本人要求解除劳动关系，则职工依法可以得到一次
2022.04.12 650 -
身体残疾鉴定十级标准十级伤残的标准为： 1、日常活动能力部分受限； 2、工作和学习能力有所下降； 3、社会交往能力部分受限。划分依据为：器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无护理依赖。
2020.01.13 426 -
工伤十级残疾鉴定标准一、一级工伤鉴定标准 一级伤残的鉴定标准包括：面部重度毁容，同时伴有表B2中二级伤残之一者;全身重度瘢痕形成，占体表面积90%，伴有脊柱及四肢大关节活动功能基本丧失;双肘关节以上缺失或功能完全丧失;双下肢高位缺失及一上肢高位缺失等更多内容。
2020.01.22 276
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十级残疾的标准
十级伤残赔偿金：受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘百分之十。残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可
2022-07-09 15,340 -
十级残疾疾人是什么标准
十级障碍是障碍等级之一。根据国务院《工伤保险条例》中劳动力鉴定的法律规定，残疾等级分为一级至十级。十级障碍意味着日常活动能力、工作和学习能力、社会交往能力等部分受到限制。其具体划分标准如下：ｘ级障碍1
2021-10-23 15,340 -
残疾人十级标准是多少
【法律意见】十级伤残赔偿标准：十级伤残本人工资×7个月。工伤10级享有7个月本人工资一次性伤残补助金，解除或终止合同有一次性工伤医疗补助金和就业补助金。
2022-07-07 15,340 -
十级残疾赔偿标准
第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业
2022-04-10 15,340
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肢体二级残疾的标准肢体残疾分级标准是评定人体运动系统残疾数量、部位高低和功能障碍程度的准则。肢体残疾是指人的肢体残疾、畸形、麻痹所致人体运动功能障碍。肢体残疾包括：脑瘫：四肢瘫、三肢瘫、二肢瘫、单肢瘫。根据相关规定，二级肢体残疾的标准是：第一、偏瘫或双下肢截
30,987 2022.04.15 -
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十级伤残鉴定标准十级伤残是伤残等级中的一种等级。十级伤残意味着日常活动能力、工作和学习能力、社会交往能力等部分受限。 等级的划分标准，赔偿标准，是根据国务院《工伤保险条例》、《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》和《人体损伤致残程度分级》来确定的，伤残的等级分为
28,516 2022.04.17 -
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农村三级残疾补助标准我国农村三级残疾补助标准主要是：一是每月100元补助低保待遇的残疾人；二是对未享受低保待遇的、失业且无稳定性收入的残疾程度为一级、二级、三级的精神残疾人和智力残疾人，残疾程度为一级、二级的肢体残疾人和视力残疾人，按其户籍类别参照城市或农村低
5,334 2021.04.25
