工伤死亡赔偿金是怎样分配的
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工伤死亡赔偿金-计算可以申请工亡，要求支付丧葬费、抚恤金和一次性工亡补助。丧葬费标准为6个月的单位所在统筹地区上年度职工月平均工资因工死亡职工供养亲属，是指该职工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹。依靠因工死亡职工生前提供主要生活来源，并有下列情形之一的，可按规定申请供养亲属抚恤金 1、完全丧失劳动能力的；工亡职工配偶男年满60周岁、女年满55周岁的；工亡职工父母男年满60周岁、女年满55周岁的；工亡职工子女未满18周岁的；工亡职工父母均已死亡，其祖父、外祖父年满60周岁，祖母、外祖母年满55周岁的；工亡职工子女已经死亡或完全丧失劳动能力，其孙子女、外孙子女未满18周岁的；工亡职工父母均已死亡或完全丧失劳动能力，其兄弟姐妹未满18周岁的。 2、供养亲属抚恤金标准为：配偶，每月按工亡职工本人月工资的40%；其他亲属，每月按工亡职工本人月工资的30%。孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。一次性工亡补助金：标准为48个月到60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。工伤死亡赔偿金-分配丧葬费、供养亲属抚恤金、工亡补助金是根据《工伤保险条例》的规定，职工因工死亡后其直系亲属可领取的工伤保险金。给付的标准依照
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工伤死亡赔偿金的分配除死者生前供养亲属抚恤金外，工亡赔偿金在各继承人配偶、孩父姆之间平均分配。工伤死亡赔偿金虽然不属于遗产,但在分配中，一般都是按继承法的规定进行分配的,均等继承、适当照顾的原则。父母配偶子女各占1/ 3,但是根据实际情况还可以协商调整具体份额
2020.09.19 168 -
工伤死亡赔偿金在家庭分配是怎样的分配工伤死亡赔偿金的办法：供养亲属抚恤金是每月发给配偶职工工资的40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%；丧葬补助金主要用于死者的丧葬费用支出；一次性工亡补助金可由职工的近亲属平均分配或者协商一致
2020.08.31 105 -
工伤死亡一次性赔偿金分配是怎样的工伤死亡一次性赔偿金分配具体如下： 1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资； 2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属； 3、一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居
2022.06.06 301
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工伤死亡赔偿金分配工伤死亡赔偿金分配的标准是怎样的
工伤死亡赔偿金是指职工因工死亡，其直系亲属按照法律规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。——工伤死亡赔偿金分配原则：丧葬费、供养亲属抚恤金、工亡补助金是根据《工伤保险条例
2022-04-15 15,340 -
工伤死亡赔偿金的赔偿金是怎样分配
丧葬费、供养亲属抚恤金、工亡补助金是根据《工伤保险条例》的规定，职工因工死亡后其直系亲属可领取的工伤保险金。 工伤死亡赔偿金给付的标准依照《工伤保险条例》第三十七条："职工因工死亡，其直系亲
2021-03-17 15,340 -
工伤死亡赔偿金的分配是怎样的
赔偿金原则上不算遗产，但是参照遗产处理。不过丧葬费这些应该扣除。工伤死亡赔偿金的分配剩下的原则上由死者的法定继承人均分，你、父母、女儿，女儿的由你保管。尽量先协商嘛，女儿这么小多分点我相信死者父母也没
2022-07-03 15,340 -
工伤死亡赔偿金怎样分配？
丧葬费、供养亲属抚恤金、工亡补助金是根据《工伤保险条例》的规定，职工因工死亡后其直系亲属可领取的工伤保险金。 给付的标准依照《工伤保险条例》第三十七条：“职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险
2021-03-17 15,340
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工伤死亡赔偿标准是怎样工伤死亡的赔偿标准如下： 1、一次性的丧葬补助金，标准为6个月的职工平均工资； 2、供养亲属抚恤金，这项费用专属于职工生前提供主要生活来源并且没有劳动能力的亲属，其中，职工的配偶可以获得该抚恤金的40%，其他的亲属可获得该抚恤金的30%，如
2,012 2022.04.15 -
00:54
工伤死亡是怎么赔偿的根据《工伤保险条例》的相关规定可知，职工因工死亡，其近亲属可以领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金，但是每项金额所参照的标准不同。具体来说，丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。而供养亲属抚恤金，需要按照职工本人工资
1,125 2022.04.17 -
01:18
交通事故死亡赔偿金该怎么分配在司法实践中，法院在处理死亡赔偿金分配的问题时，通常把死亡赔偿金参照遗产的方式分配，由家庭生活共同体成员共同取得。当事人未请求分割的，法官就不予分割。当事人请求分割的，在考虑家庭共同生活紧密程度前提下，法官还会同时考虑同一顺序继承人中，可否
2,576 2022.04.17
