下班途中被人拦截并受到威胁，对方行为是否违法？
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威胁他人的行为是违法的。有下列行为的，处五日以下拘留或五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，并处五百元以下罚款：写恐吓信或威胁他人人身安全的；侮辱或诽谤他人的；捏造事实诬告陷害的；对证人及其近亲属进行威胁、殴打或打击报复的；发送淫秽、恐吓的信息干扰他人生活的；偷窥、散布隐私的。
上下班途中的事故伤害不一定认定为工伤。在合理的上下班时间和上班路线上，受到非本人主要责任的交通事故伤害或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，才算工伤。
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故意拦截车辆是否违法犯法的。非法拦截、扣留机动车辆，不听劝阻，造成交通严重阻塞或者较大财产损失的。由公安机关交通管理部门处二百元以上二千元以下罚款，可以并处十五日以下拘留。非法拦截、扣留机动车辆，不听劝阻，造成交通严重阻塞或者较大财产损失的。由公安机关交通管理
2020.08.24 1,079 -
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下班途中受伤是否算工伤下班途中受伤算工伤。认定为工伤的情形有： 1、在工作时间和工作场所受到伤害的； 2、工作时间前后在工作场所从事与工作有关的准备或者终止工作； 3、因履行工作职责受到暴力等意外伤害； 4、患职业病； 5、因事故下落不明； 6、在上下班途中，因
2022.04.15 255
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持刀威胁要杀我被人拦截未伤到严重伤到吗
根据我国法律规定，通常情况下，需要对伤者的伤害进行鉴定，从而确定是否需要承担刑事责任以及如何进行民事部分的赔偿。如果经过鉴定为轻微伤的情况下，通常可以通过到起诉或者和解的方式，请求行为一方支付给受害方
2022-09-14 15,340 -
受到威胁犯罪罪违法行为怎样认定
受到威胁犯罪，如果是对正在对自己实施威胁的人犯罪，属于正当防卫，但不得超过必要的防卫限度；如果是被威胁对第三人犯罪，属于胁从犯，应按照他的犯罪情节减轻处罚或者免除处罚。《刑法》第二十条为了使国家、公共
2022-05-25 15,340 -
受到对方的威胁而威胁，该怎么办，法律是怎么规定的
对方的威胁行为属于违法的，当事人可以直接选择报警。根据《治安管理处罚法》第四十二条规定，有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：
2022-02-11 15,340 -
受到威胁的人威胁怎么办
如果你有证据的，可以收集证据，报警解决。你好，建议积极收集证据，可以报警或诉讼维权。报警：《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十二条规定：有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的
2022-02-02 15,340
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上下班途中受伤算不算工伤劳动者在上班或者下班的途中遭受伤害，也能够依法认定为工伤，但是需要满足一定的条件。具体来说，这主要依据了我国工伤保险条例第14条的规定。根据工伤保险条例的第14条，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故所造成的伤害，或者因为城市轨道
4,259 2022.04.15 -
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非法拦截他人车辆怎么处罚非法拦截、扣留机动车辆，不听劝阻，造成交通严重阻塞或者较大财产损失的。由公安机关交通管理部门处二百元以上二千元以下罚款，可以并处十五日以下拘留。《中华人民共和国道路交通安全法》规定，有下列行为之一的，由公安机关交通管理部门处二百元以上二千元
3,786 2022.04.17 -
01:27
上下班途中工伤怎么鉴定上下班途中工伤鉴定方法有以下几种： 1、上下班途中在时间上要求在一个合理的时间范围内，根据职工上下班路程的远近，使用交通工具的不同，考虑交通状况等因素，在合理的一段时间范围内均可以认为是上下班时间； 2、在合理时间内经过合理路线，而不是必经
826 2022.07.19
