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有权利强制调离员工吗

2022-10-30 21:25

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青海在线咨询顾问团

2022-10-30回复

专业分析:

要看你们劳动合同中对于工作岗位的约定,若岗位明确,公司无权单方面调员工的岗位,公司调动员工的岗位,应有合法理由,要跟员工协商达到一致,否则员工可以不去新岗位,员工可以以公司不提供工作条件为由提出离职,若离职,有权要求公司支付经济补偿金,每工作一年补偿你一个月。同时,用人单位调整劳动者工作岗位,同时符合以下情形的,视为用人

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