补偿有没有关系
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确认国家赔偿责任必须符合两个条件：一是因果之间具有逻辑联系，此案符合逻辑联系的条件是因果之间有直接相关性，即依正常人的经验和理解，行为和结果之间有牵连。国家侵权行为与一般民事侵权行为是有一定区别的。它具有非法性、滥用或超越裁量权性、强制性等特点，凡违背对特定人所承担的法律义务即视为侵权行为。因此国家赔偿中的因果关系，实质上是国家机关与受害人之间的权利义务关系。
有关系。 保险公司在保险最高限额内优先赔偿。目前，交强险有责赔偿的限额是12万元。无责限额是2万元。保险责任限额以外的部分，根据交通事故是发生在机动车之间还是机动车与非机动车、行人之间作区别对待。
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事实劳动关系有没有权要求经济补偿事实劳动关系有权要求经济补偿。而且法律规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
2020.03.07 107 -
没签劳动合同主动解除劳动关系有没有补偿劳动者主动解除劳动关系没有经济补偿，但是劳动者与用人单位与劳动者没签订劳动合同满一年的话，可以要求用人单位支付双倍的工资。无法要求用人单位支付解除劳动合同的赔偿。
2020.11.20 148 -
停薪留职有关吗劳动关系解除没补偿吗因劳动者停薪留职违约致劳动关系解除的，没有经济补偿。如果违约解除造成用人单位损失的，应当承担赔偿责任。停薪留职合同是指为了使特定职工有期限离岗停薪并保留职工身份，而由用人单位与该职工依法签订的，约定停薪留职期间双方相互权利和义务的合同。
2020.11.28 111
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解除长期雇佣关系有没有补偿
1、如果解除了长期雇佣关系，除当事人依法另有约定的外，一般没有补偿； 2、如果解除的是长期劳动关系，在具有单位裁员、无过错性辞退等情形的，劳动者会有经济补偿金。
2022-06-26 15,340 -
劳动者的职工关系转移有没有补偿金?
劳动者能否得到离职经济补偿，主要看在业务划转过程中原公司与新公司之间达成的协议。如果双方约定由原公司支付经济补偿金，则职工将来在新公司离职时计算经济补偿金的年限，仅从入职新公司以后计算。如果双方约定，
2022-06-30 15,340 -
重伤如何进行赔偿与伤残补偿有没有关系
1、受害者如果有伤残，则肇事方应当承担伤残赔偿金的赔偿责任；2、受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养
2022-10-07 15,340 -
没签劳动合同终止劳动关系有没有经济补偿
终止劳动合同通常有经济补偿。用人单位应当向劳动者支付经济补偿，除用人单位维持或者提高劳动合同约定的条件，劳动者不同意续订的除外。
2021-11-07 15,340
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01:22
劳动关系赔偿责任有哪些劳动关系赔偿责任分为：用人单位和劳动者两种赔偿责任； 1、用人单位的赔偿责任包含：因其规章制度违反了法律相关规定，再经劳动行政部门给予警告并责令其改正，期间对劳动者造成损害的应承担赔偿责任；无故扣减或拖欠劳动者工资；拒绝支付劳动者加班工资；
1,967 2022.04.15 -
00:53
没有血缘关系怎么继承遗产被继承人的遗产，有遗嘱的，遵循遗嘱；没有遗嘱的，由配偶、子女、父母继承。没有第一顺序继承人继承的，由兄弟姐妹、祖父母、外祖父母继承。这里的“子女”，包括养子女和有扶养关系的继子女；“兄弟姐妹”，包括养兄弟姐妹和有扶养关系的继兄弟姐妹。夫妻在
1,532 2022.05.11 -
01:19
没有书面合同怎么证明有合同关系对于未签订书面合同，但当事人之间确实存在合同关系的情况，当事人需要寻找其他证据以证明合同关系确实存在，比较常见的证据有以下几种：1、书证。例如，在买卖合同关系中，当事人可以以签署的送货单、收货单、结算单、发票等函件、凭证作为书证；2、物证。
2,331 2022.05.11
