应当认定为工伤的情形有哪些,工伤待遇申请需要材料有哪些如何申报
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应当认定为工伤的情形: 【1】在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; 【2】工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; 【3】在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; 【4】患职业病的; 【5】因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; 【6】在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; 【7】法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 职工有下列情形之一的,视同工伤: 【1】在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; 【2】在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的; 【3】职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。 在工作时间和工作岗位,只有因突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,才视同工伤。如果只是突发疾病,但并未在48小时内死亡就不能算工伤了。
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有在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害等情况的可以认定为工伤。申请工伤认定要交工伤认定申请表;与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。
可以认定为工伤的情况如下: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; (七)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; (八)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的; (九)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的; (十)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 工伤待遇申报需要以下材料: 1、居民身份证原件及复印件; 2、认定工伤决定书; 3、工伤职工停工留薪期确认通知; 4、医疗机构出具的伤害部位和程度的诊断证明; 5、工伤职工的医疗(康复)票据、病历、清单、处方及检查报告等。
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哪些情况可以认定为工伤工伤待遇申报需要什么材料
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因
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