无故中止单位有何责任
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故意伤害罪的是一种故意伤害他人身体的行为，单位不能构成此罪。虽然单位不能构成故意伤害罪的主体，但在民事赔偿方面还是负有责任的，如果案件的发生地点是在单位的办公营业场所，受害人存在一定的过错，但不是主要的过错，法院在赔偿责任划分方面将主要责任由单位来承担，也是有法律依据的。如果员工在外履行职务行为的过程中故意伤害他人的，这个只能算了员工的个人行为，如果有他人的唆使的话，至多构成自然人的共同犯罪。
无理由终止合同的赔偿方式：应当由违约方按照约定承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。若对违约责任没有约定或者约定不明确的，可以根据具体情况，请求合理承担更换、退货、减少价款或者报酬等违约责任。
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职工得病单位有何责任职工在工作期间生病的，单位是不应该负责医疗费，要根据具体情况而定： 1、如果是因工作原因引起的职业病的，则职工可以要求享受工伤待遇。如果单位未为该职工缴纳工伤医疗保险的，则应该由单位负责医疗费及其它工伤待遇。 2、如果是因职工自身原因生病的
2020.02.11 308 -
事故中坐车人有无责任乘车发生交通事故，首先看交警部门出具的事故责任认定书，根据交警队的责任划分比例进行承担责任。 若坐车人有教唆、指使、胁迫驾车人违章驾驶或者有影响驾驶的行为，对事故发生承担责任。 若无以上影响驾驶的行为，则不需要承担责任，若还因交通事故导致人
2020.01.19 131 -
兼职出事故了，单位有责任吗一般是单位负责。 我国《道路交通事故处理程序规定》第四十六条规定，公安机关交通管理部门应当根据当事人的行为对发生道路交通事故所起的作用以及过错的严重程度，确定当事人的责任。我国《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第
2021.04.03 495
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上班途中自己摔伤单位有无责任
1、按照《工伤保险条例》第十四条的规定，工伤主要有以下类型：1.1在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；1.2工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
2022-10-09 15,340 -
单位火灾事故单位有责任吗？
这个责任不可能只涉及某个部门。涉事的部门肯定有责任，负责安全管理的部门如果平时没有实施安全教育、巡查、监管的话，那么也有责任。再者说，单位只要出现安全生产事故，主要负责人（法人、总经理等一把手）都要负
2022-10-06 15,340 -
上班途中发生交通事故，单位有责任没有造成全责，单位承担什么责任？
要根据是否能认定为工伤，如果是工伤，可以获得交通事故的赔偿和工伤的赔偿。 依据《工伤保险条例》 第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
2022-04-16 15,340 -
上班途中发生交通事故, 单位有责任没有造成全责, 单位承担什么责任
要根据是否能认定为工伤，如果是工伤，可以获得交通事故的赔偿和工伤的赔偿。依据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）
2022-03-04 15,340
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单位行贿罪如何确定责任人在单位行贿犯罪中，并非所有的直接责任人员都负有同等的责任。这种犯罪虽然也是自然人实施的一种有组织的犯罪，但它与传统刑法中的共同犯罪相比，无论在形式上还是在实质上都有较大的区别。因此，不能像共同犯罪的成员那样分为主犯、从犯、胁从犯、教唆犯，而
787 2022.05.18 -
01:01
单位犯罪承担的刑事责任有哪些除法律另有规定的除外： 1、单位犯罪实行两罚制的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚； 2、单位犯罪实行单罚制的，只对单位的直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。 根据规定，单位犯罪必须具备以下条件：
678 2022.07.02 -
02:09
交通事故中同等责任如何赔偿交通事故中同等责任赔偿规则如下： 1、机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故，机动车一方在交通事故中负同等责任的，承担60%的赔偿责任； 2、机动车与机动车之间发生交通事故，负同等责任的，承担50%的赔偿责任； 3、车祸赔偿的范围应当
1,333 2022.11.21
