-
机关强迫加班可以举报吗可以。如果用人单位强迫劳动者加班的，可以向当地劳动监察大队投诉，前往劳动部门或者拨打全国人力资源社会保障电话都可以的。用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班
2020.08.17 264 -
-
打暑假工加班会有加班费吗要看是计件还是计时的，如果计时的，一般都要给的。加班每小时工资的最低标准是平时小时工资的1.5倍。周六周日是两位，节假日是3倍。确实是有很多的工厂不按劳动法来做，这得要分情况的。用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳
2020.09.14 398
-
强迫加班可以举报吗
可以。去当地劳动监察大队投诉。根据劳动法，用人单位安排加班必须要劳动者的同意。用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在
2022-05-13 15,340 -
公司可以强迫加班吗
用人单位应当保证职工享有国家规定的节假日和周休息日，年休假、探亲假、婚丧假、计划生育假等带薪假期，以及劳动合同、集体合同约定的其它假期。用人单位安排职工在法定休假日、周休息日工作或者延长工作时间，应当
2022-03-16 15,340 -
强迫加班可以扣工资吗
用人单位不得强迫劳动者加班，根不能按照旷工等形式克扣劳动者工资，如果发现用人单位强迫加班，恶意克扣工资，可以向劳动监察大队投诉！根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十一条用人单位应当严格执行劳动定额标
2022-01-25 15,340 -
可以举报机关强迫加班吗
可以。如果用人单位强迫劳动者加班的，可以向当地劳动监察大队投诉，前往劳动部门或者拨打全国人力资源社会保障电话都可以的。用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班
2022-05-31 15,340
-
00:57
强迫症可以得到孩子抚养权吗有强迫症也是可以争取孩子的抚养权的。强迫症并不属于传染类的疾病，而且也并不属于严重的疾病。只要这个疾病并不会给孩子带来不利的影响，不会造成一方丧失抚养能力，那么即使有强迫症还是可以争取孩子的抚养权。争取孩子的抚养权核心问题还是证明自身具有抚
1,126 2022.05.11 -
00:54
母亲强迫症可以取得孩子抚养权吗女方患有强迫症，一般是不会影响争取孩子的抚养权的。强迫症并不属于非常严重的疾病，而且强迫症也是可以治愈的，强迫症本身也不具有传染性。只要强迫症没有严重到影响女方的日常生活，影响孩子的成长和健康，那么强迫症就不会对于争取抚养权造成不利的影响。
1,830 2022.04.17 -
00:49
强迫症妈妈可以取得孩子抚养权吗女方患有强迫症也可以争取孩子的抚养权。在离婚的时候，孩子的抚养问题可以由男女双方进行协商。如果男女双方不能够协商一致的，那么就由人民法院在判决离婚的时候，一并对抚养权归属问题进行判决。一般来说只有一方患有严重的疾病，或者是传染性的疾病才不利
1,050 2022.04.17
