用人单位怎样查询员工病假真伪
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1、从假期上判定病假条是医学诊断证明书，应由职工本人到用人单位指定的医疗机构，经执业医师检查后出具。卫生委或者医疗机构有权限和程序规定，一般不会超过一周，严重的不会超过两周，住院的不超过一个月。2、通过病历和发票甄别。3、通过医疗机构医务科查询医疗机构备案资料查询。《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期：（一）实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月；五年以上的为六个月。（二）实际工作年限十年以上的，在本单位工作年限五年以下的为六个月；五年以上十年以下的为九个月；十年以上十五年以下的为十二个月；十五年以上二十年以下的为十八个月；二十年以上的为二十四个月。
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用人单位有没有去申报工伤认定，可以到用人单位所在地劳动部门进行查询的，如果用人单位未申请工伤认定的，职工也可以去申请工伤认定的。
劳动者违反诚实信用原则，假装生病、伪造假条、欺骗用人单位，那么就是违反劳动合同和规章制度的行为，情况恶劣时用人单位不但享有解除劳动合同的权利,如果给用人单位造成损失,劳动者还要承担赔偿责任。 同样，如果用人单位违法阻碍劳动者生病、就医、休假，并因此导致劳动者主动与用人单位解除劳动合同的,应视为用人单位违法在先,也应当对劳动者给予补偿。 劳动者因生病可休假就医是其法定权利，只要符合相关程序，用人单位就不能阻碍，而且在劳动者就医期间,用人单位也不得擅自解除与劳动者签订的劳动合同。
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公司怎么检查员工病假的真假1、从假期上判定病假条是医学诊断证明书，应由职工本人到用人单位指定的医疗机构，经执业医师检查后出具。卫生计生委或者医疗机构有权限和程序规定，一般不会超过一周，严重的不会超过两周，住院的不超过一个月。 2、通过病历和发票甄别。 3、通过医疗机
2020.05.08 816 -
病假用病假条单位能开除员工吗如果用假病假条，属于严重违反用人单位规章制度的，可以开除。严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的，用人单位可以解除劳动合同。用假病假条可视为违反劳动纪律。
2020.05.10 253 -
发票真伪怎么查询查询发票真伪的方式为：登陆国地税局官方发票查询平台进行发票查询。或者在时下中国财务信息化门户、友商、易桥大管家等软件，登录平台或使用查询软件，即可查询全国各地税局的发票真伪信息。
2020.07.24 345
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用人单位应该如何查询员工病假真伪
1、从假期上判定病假条是医学诊断证明书，应由职工本人到用人单位指定的医疗机构，经执业医师检查后出具。卫生委或者医疗机构有权限和程序规定，一般不会超过一周，严重的不会超过两周，住院的不超过一个月。2、通
2022-08-23 15,340 -
单位的病假单怎样查询？
一是查阅病假单持有人的病历，一般情况下，病假单是由主诊医生书写，再由医院挂号处盖章。鉴于此，可核对病假单和病历之间的笔迹；二是直接向该医院核查其真伪。单位怎么查病假单证明，根据情况而定。
2022-08-07 15,340 -
怎么查询文职人员病假的真假
如果对病假单的真伪产生怀疑的话，只能前往出具该病假单的医院进行查询的，一般医院开具病假单，都会有留底资料的。
2022-08-07 15,340 -
如何查询员工病假单
1、从假期来看，病假是医学诊断证明，应由员工本人到用人单位指定的医疗机构，经执业医师检查后出具。卫生计生委或医疗机构有权限和程序，一般不超过一周，严重者不超过两周，住院者不超过一个月。2、通过病历和发
2021-11-15 15,340
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00:53
社保的单位编号怎么查询社保的单位编号的查询方式如下： 1、可以拨打12333报身份证号码查询； 2、可以联系当时办理社保的部门，即可查询； 3、可以携带身份证到各区社会保险经办机构业务办理大厅查询。社保人员编号即个人社保编号，是个人缴费或单位为其缴费的登录号，也
11,916 2022.04.12 -
01:09
单位交的社保哪里查询单位交的社保的查询方式如下： 1、携带自己的身份证和社保卡，到当地的社保中心或者劳动保障部门查询； 2、登陆所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站，点击“个人社保信息查询”窗口，输入本人身份证和密码，即可查询本人参保信息； 3、打开微信，点
19,424 2022.04.12 -
01:23
无单位人员怎样交社保无单位人员交社保流程如下：个人能交的是养老保险和医疗保险。个人养老保险缴纳，是去户口所在区的社保局办理，最好去之前打电话咨询当地的社保局。需要带的资料：本人身份证，近期免冠一寸照片备两张，保费，申请书等即一般每月交多少钱，在办理的时候工作人
1,828 2022.05.11
