2024年是否仍允许实行停薪留职制度？
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
对内容有疑问，可立即反馈反馈
正如现今的政策所明确规定的那样，在当前情况下，社会公益服务岗位并不被允许采取停薪留职的措施进行人员调配。依照我国现行法律法规，这些单位所采用的主要是人员聘用制度，无论是国家级、省级还是市级层面，均未制定过任何关于社会公益服务岗位办理停薪留职的政策性规定或者专门的执行程序准则。再者，我们有必要知晓的是，所有类型的社会公益服务岗位，都严格遵循聘用制度这一原则，并以公开竞争的途径来选拔在职员工，以及通过合同化的方式对他们进行管理。因此，对于那些无法如期完成本职工作的员工来说，应当依据相关规定选择离职，而非采纳所谓的停薪留职措施。
-
是不是单位就可以实行停薪留职单位可以办理停薪留职。停薪留职合同是指为了使特定职工有期限离岗停薪并保留职工身份，而由用人单位与该职工依法签订的，约定停薪留职期间双方相互权利和义务的合同。
2020.11.05 94 -
-
1993年停薪留职文件停薪留职人员政策规定 一、什么是停薪留职？ 停薪留职指劳动关系不终止的情况下，用人单位允许生产或工作上不需要的多余人员离职，并停发工资的劳动法律行 为。它一般由用人单位和职工签订停薪留职合同，具体约定双方权利和义务。它只适用于原固定制职工。
2020.01.09 1,096
-
根据停薪留职制度事业单位停薪留职申请怎么写？
1、开头：——（单位）领导。 2、内容：本人系——（单位）（岗位）员工，于——年——月——日进入——岗位，现因（企业经济效益差，企业富余人员太多，身体较差，等等），按——文件的规定，为自找职业解决生活
2023-10-31 15,340 -
社会上允许乡镇事业单位停薪留职吗
乡镇事业单位可以办停薪留职.....。
2022-10-24 15,340 -
停薪留职是否计算
停薪留职现在一般不办理，如果你办理了，只要停薪留职期内继续缴纳社保，工龄连续计算的。
2022-11-01 15,340 -
企业停薪留职规定的管理制度是什么
第一章总则第一条，为了完善本公司人事管理制度，加强对公司员工的管理，针对停薪留职人员的管理特制定本制度。第二条，本制度由行政部参照公司行政管理相关制度的规定制定，适用于公司正式员工。第三条，停薪留职是
2023-12-14 15,340
-
01:30
年薪制是怎么发工资年薪制针对的是企业中的高级经营管理人员，比如说经理或者CEO。年薪制，是指企业以一年度为单位，根据公司当年的生产经营业绩，确定高级经营管理人员薪酬的一种工资结算方式。年薪制工资的计算一般是以年为周期，与公司对高管的业绩考核相关。但是需要注意
2,446 2021.04.25 -
01:27
车辆年检允许过期多长时间法律并未规定审车过期后允许多长时间，准确地说，按照法律规定应当按期审车，否则应承担违法后果。根据我国机动车登记规定，未按期审车的，由交管部门处以警告或者200元以下罚款。如果驾驶没有年检的车辆上路的，交管部门应扣留机动车，通知当事人补办手续
9,278 2022.04.15 -
01:05
可以适用实施强制许可的专利是根据我国专利法的明确规定，可以适用实施强制许可的专利，只限于发明专利以及实用新型专利。但是需要注意的是，我国专利法规定的专利包括了发明专利，实用新型专利以及外观设计专利。其中，强制许可的适用范围不包括外观设计专利。专利强制许可主要针对的是，
2,585 2022.04.15
