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四级伤残,可以要求企业民事赔偿吗

2022-10-09 15:42

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2022-10-09回复

专业分析:

民事赔偿适用过错原则,用人单位违反《职业病防治法》,在职业防护方面存在过错的,可以主张民事赔偿。《职业病防治法》第五十九条职业病病人除依法享有工伤保险外,依照有关民事法律,尚有获得赔偿的权利的,有权向用人单位提出赔偿要求。

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四级伤残的赔偿按照诉法院所在地上一年度的城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘百分之六十来计算。赔偿项目包括:医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、营养费以及住院伙食补助费。

章法律师

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1、医疗费:以发票为准 2、住院伙食补助费:100元×住院天数 3、营养费:500-1000元(病历有注明“加强营养”才有赔偿) 4、后续治疗费:二次手术的费用 5、护理费:50-100(每个法院支持都不一样)元/天×住院天数 6、长期护理费:4196×12×20×(50%、40%、30%) 7、误工费:(本人工资)元/30天×天(计算到你出鉴定结果的前一天) 8、交通费:500-2000元 9、残疾赔偿金 城镇标准:32598.7×20×70%=456381.8元 农村标准:11669.3×20×70%=163370.2元

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