您的位置:法师兄 > 专业问答 > 到底是退一赔一?还是退一赔三?还是十倍赔偿

到底是退一赔一?还是退一赔三?还是十倍赔偿

2022-10-08 21:54

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

湖南在线咨询顾问团

2022-10-08回复

专业分析:

退一赔三。就是你买东西的钱退给你,赔偿你三倍的钱。不低于500元。消费者保障法规定的

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张神兵律师

广东律参律师事务所

通常是退一赔一,你们也可以自行协商。双倍赔偿一般是在购买物有问题(坏,破,与宣传不符)时才会发生,且一般需要有商家事先的承诺或者是消费者协会的协调甚至法律的干预。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

新消法退一赔三是退还货款并且赔偿三倍,《中华人民共和国消费者权益保护法》没有规定必须退货退款或者不用退货,需要消费者跟商家自行协商。

律师普法更多>>
  • 非法辞退赔偿到底是按2n还是等于1赔偿?
    非法辞退赔偿到底是按2n还是等于1赔偿?

    劳动案件中不存在2n+1的情况。用人单位解除与你的劳动关系(或者说辞退、开除你)分三种情况,你自己对照属于哪种情况,应该支付经济补偿或赔偿而没有支付给你的,可以在1年内申请劳动仲裁维护自己的合法权益

    2020.10.09 1,456
  • 退一赔三是什么意思
    退一赔三是什么意思

    经营者提供商品或者服务有欺诈行为的,消费者可以要求退一赔三;退一指无条件退款,赔三是指应当赔偿消费者三倍的损失。我国法律对消费者利益保护是非常重要的,而保护消费者的法律主要包括产品质量法、消费者权益保护法等,消费者权益保护法有退一赔三的规定

    2020.05.05 1,988
  • 十倍赔偿是单价还是总价
    十倍赔偿是单价还是总价

    是指购买的总价。作为食品销售者,卖家对自己所出售的食品,有责任保证其安全食品为安全健康的食品,应该随时注意自己所出售的食品为安全食品,如果销售者售出不健康的食品,卖家就要承担赔偿责任。

    2020.10.15 631
专业问答更多>>
  • 新消法的退一赔三是指退一赔三还是全部退一赔三

    新消法退一赔三是退还货款并且赔偿三倍,《中华人民共和国消费者权益保护法》没有规定必须退货退款或者不用退货,需要消费者跟商家自行协商。依据《中华人民共和国消费者权益保护法》如下规定: 1、第五十二条经营

    2022-08-26 15,340
  • 买到三倍赔偿的商品, 还能要求退款并退款吗, 有可能要求退一赔一吗

    有可能, 1,《消费者权益保障法》第五十五条经营者提供商品或者服务有欺诈行为的,应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失,增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的三倍;增加赔偿的金额不

    2022-01-22 15,340
  • 建筑拆迁怎么赔偿的一赔一还是一赔三

    在拆迁时,对于商品房的承租人,其合法权益也应当进行保护,但这种保护不是直接进行干预,因引发的民事争议是拆迁人和被拆迁人的争议,是主法律关系;而被拆迁人和承租人的争议属于从法律关系,拆迁人应当直接对被拆

    2022-09-23 15,340
  • 退一赔三是否具有惩罚性赔偿

    《消费者权益保护法》 第五十五条经营者提供商品或者服务有欺诈行为的,应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失,增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的三倍;增加赔偿的金额不足五百元的,

    2022-08-10 15,340
法律短视频更多>>
  • 消费者可以要求赔偿十倍还是三倍 00:56
    消费者可以要求赔偿十倍还是三倍

    消费者可以要求赔偿十倍还是三倍,应当根据赔偿的依据进行确定。法律明确规定,生产不符合食品安全标准的食品或者经营明知是不符合食品安全标准的食品,消费者除要求赔偿损失外,还可以向生产者或者经营者要求支付价款十倍或者损失三倍的赔偿金;增加赔偿的金

    3,236 2022.06.15
  • 新消法退一赔三详解 01:21
    新消法退一赔三详解

    新消法退一赔三详解如下:经营者提供商品或者服务有欺诈行为的,消费者可以要求退一赔三;退一指无条件退款,赔三是指应当赔偿消费者三倍的损失。退一赔三”保底为500元。对于经营者的欺诈行为,新消法将现行消法规定的“退一赔一”修改为“退一赔三”,并

    11,843 2022.04.17
  • 退休后是否还有工伤赔偿 01:05
    退休后是否还有工伤赔偿

    一般情况下,退休后是没有工伤赔偿的。因为申领工伤赔偿金的前提条件必须是经当地人力资源和社会保障局认定为工伤,而认定为工伤要建立在双方是劳动关系的基础上,由于退休职工已不符合用工主体的资格,故不能申请工伤认定,所以没有工伤赔偿。员工退休后发生

    15,242 2022.07.10
损害赔偿不同阶段法律问题导航
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?