在饭店干活不让辞职得如何办?
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正常离职,公司不让走,公司违法,公司需配合劳动者办理离职手续。擅自离职,给公司造成实质损失的,公司可以要求劳动者赔偿。但不让走,不给办理辞职手续,劳动者可以投诉到劳动局监察大队,由监察大队责令单位改正;监察大队协调不成,劳动者可以申请劳动仲裁;仲裁决议下来后公司拒不执行,劳动者可以起诉到人民法院。辞职需提前30天书面通知单位,试用期提前3天书面通知单位。离职当天,公司需结清劳动者工资,并办好离职手续。
在饭店干活但是公司不让辞职的劳动者可以与其协商;也可以在提前通知用人单位的期满之后直接办理离职手续离开。如果用人单位不给办理离职手续的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,也可以申请劳动仲裁。
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饭店辞职老板不让走怎么办
劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。由此可知,试用期满后在劳动者履行了30日的预告期后即可办理解除劳动合同手续,无需经用人单位批准。
2020.10.03 235
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在饭店干活,不让辞职得如何办。
试用期员工主动离职提前三日通知单位,正式员工主动离职提前三十日书面通知单位,到期单位不办理离职可以直接离职
2023-06-18 15,340 -
在饭店干活做一个月辞职可以吗
不,如何证明与公司的劳动关系:(一)法律依据:《》第十条建立劳动关系,应当订立书面。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动
2022-09-05 15,340 -
在饭店干活没合同,辞工不批怎么办
没合同很尴尬,你如果真想走,宁可工资不要,你完全可以打包走人,饭店没有合同保护完全拿你没办法。但是你如果想要钱,或者留了押金什么的,你要走饭店不批,就是不给你退钱,你也完全拿饭店没办法。你们可以沟通一
2022-10-05 15,340 -
在饭店干活,不给工资怎么办
1,可以去劳动监察部门投诉2,或申请劳动仲裁
2022-11-01 15,340
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辞职不干了工资不给了怎么办
辞职不干了,工资不给了,劳动者可以通过电话投诉或者是现场投诉的方式向当地劳动执法监察大队进行投诉。 县级以上人民政府劳动行政部门有权对用人单位违法行为进行处理。 除了投诉举报外,劳动者可以到当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,通过仲裁裁决向
1,803 2022.05.11 -
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干活工程款要不到如何解决
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591 2023.01.04 -
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工地干活拿不到工资怎么办
工地干活拿不到工资,可以拨打12333进行投诉,到劳动局投诉,申请劳动仲裁,或者直接到人民法院提起诉讼。12333是人力资源和社会保障局的电话。也可以去劳动局监督投诉。用人单位如果未按时支付劳动报酬,工人可以提出辞职并要求经济补偿。工人可以
4,367 2022.05.11