交通事故导致伤残，能否要求工伤赔偿？

如果在工作中遭受交通事故且因公受伤造成工伤,在获得交通事故赔偿后,仍有权向工伤保险部门申请进一步赔偿。不过,如果已经从交通事故的赔偿方获得了医疗费用、福利待遇等方面的赔付,用人单位或工伤保险经办机构将不再对此类事宜进行补偿。同样地,若交通事故所给予的死亡赔偿金或残疾生活补助金已经由工伤保险机构承担,那么工伤保险也将停止这些款项的发放。除了按以上两项规定处理相关待遇之外,其他的工伤保险待遇仍然可依法享有。值得注意的是,在实际操作中,若因交通事故引发工伤情形,理论上确实可行使双重赔偿权,不过具体条件还需要结合实际情况来判断和执行。根据事故责任认定书,可以通过法律程序向责任人以及其购买的保险公司主张相关权益,内容包括但不限于医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、交通费、营养费等经济赔偿,若构成伤残则可能涉及到残疾赔偿金、被抚养人生活费、精神损害抚慰金、二次手术费、鉴定费、车辆损失费等相应损失。 根据《工伤保险条例》第三十条,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。工伤职工治疗非工伤引发的疾病,不享受工伤医疗待遇,按照基本医疗保险办法处理。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用,符合规定的,从工伤保险基金支付。

《工伤保险条例》第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。 职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。 治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。 职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。 工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。 工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。