员工罚款单样本
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1.工程罚款通知单 工程罚款通知单 工程名称:通知单编号; 工程罚款通知单内容和要求: 致: 你公司施工的 XXX工程,经我司检查发现在工程质量、进度或安全文明施工等方面存在以下问题: 根据《XXXX施工现场管理细则》,我司决定对你公司处以 XXX元的罚款,人民币(大写):XXX元。此费用将从你公司当月工程款中扣除。望你公司在以后的施工中吸取教训,加强管理,杜绝此类问题的发生。 特此通知! XXX地产有限公司 XX年 XX月XX日 注:对本通知如有疑义,请在 12小时内以书面形式反馈我司设计工程部,否则按此通知执行。 2.员工罚款通知单 罚款单 编号:——————日期:—————— 姓名 x所属部门 x职位 x所犯过失:x擅自旷工x不按规定着装x代打考勤卡 x个人工位区卫生不达标.. 3.车辆交通违法通知单 车辆交通违法通知单 编号:XXX 车辆号牌:XXX车辆类型:XXX交通违法类型:机动车行驶超过规定时速 交通违法代码:1303(超速50%以下)□1603(超速50%的)□交通违法时间,地点,检测速度(见背面抓拍图片) 按照《中华人民共和国道路交通安全法》第42条第1款,第90条,第99条第1款第4项;《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》第78条;《XX省道路交通安全违法行为罚款执行标准规定》第6条第1项“超过限速标志标明的最高时速或者在没有限速标志的路段没有保持安全车速的”处以罚款100元,记3分;第17条第3项“机动车行驶超过规定时速50%的”处以罚款1000元,记6分,可以并处吊销机动车驾驶证。交通违法车辆所有人或管理人或驾驶人应在15日之内接受处理。 逾期不缴纳罚款的,每日按照罚款数额的3%加处罚款;逾期3个月不缴纳罚款的,或者连续两次逾期不缴纳罚款的,记12分,并锁定机动车及驾驶人档案,停办一切业务手续。 拟处罚意见:100分□1000分□ 记3分□记6分□吊销机动车驾驶证□/可用下列两种方式接受处理: 第一种方式:持此通知书,携带行驶证,驾驶证,第三者责任险来我大队交通违法处理室缴纳罚款(地址) 第二种方式:从邮政局汇款:“收款人: XXX交通警察大队财务室收邮编:XXX”邮资:XXXX 收到款项后五个工作日内,我大队对该车交通违法信息进行处理,并回寄处罚决定书和XX财政厅统一制发的罚款收据。 注:汇款的备注栏必须注明车辆号牌号码、违法日期、驾驶员姓名、档案编号(并将行驶证、驾驶证复印件寄来我大队)。 如对该告知有异议,请来我大队交通违法处理室提出。联系地址:甘XXX联系电话:XXX联系人:XXX XXX公安局交通警察大队 时间:年月日
公司对员工进行罚款的话是不合法的,用人单位不是行政执法机关,法律对于用人单位并没有赋予法定上的罚款权利,无权对职工的违法行为进行罚款,所以在实际中遇到公司对违反规章的员工进行罚款处罚的是违反法律规定的。特别要注意的是,并不是所有的组织和个人都有罚款的权力,也不是所有的行政主体都有罚款的权力,只有那些经过法律、法规或者规章授权的行政主体才有罚款的权力
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采购单位给员工发放的罚款怎样处理
1、因职工工作失误,造成直接损失,可以直接冲减管理费用,或相关损失科目。 借:应付职工薪酬 贷:管理费用等 2、只是职工开小差,迟到等,没有直接损失,把计入损益的工资做反向分录。 借:应付职工薪酬 贷:制造费用、生产成本、管理费用、营业费用
2020.02.29 96 -
用人单位可否对员工罚款?
公司对劳动者进行处罚包括进行罚款,应当有合法根据,即必须是根据依法制定并公示的具有法律效力的公司企业的规章制度或者劳动纪律规范,包括实体上规章制度的内容要符合法律,程序上公司的规章制度,必须是依法制定并经过相关的公示方式或者合同约定的方式为
2020.06.09 198 -
罚款单员工不签字有效吗
罚款单员工不签字有效。企业对职工无罚款权,因企业曾经行使的罚款权已不复存在,如果现在还采取这样的措施约束、惩处职工,将面临相关条款被认定无效,或额外支付经济补偿金的一系列风险。如果公司制定的规章制度未履行相关程序,则对员工的违纪罚款制度也是
2020.01.28 1,645
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员工罚款通知单怎样填写
对员工进行规范管理,从管理者的角度看,主要有两大基本目的: (1)发掘与有效利用员工的能力; (2)通过考核,对员工给与公正的评价与待遇,包括奖惩与升迁等。 对员工进行规范管理,从员工个人的角度看,主
2021-07-12 15,340 -
怎样对单位犯罪员工进行罚款?
公司犯罪处罚原则(一)公司犯罪的两处罚制刑法对公司犯罪大部分采取两处罚制。在两个罚款制度中,对公司进行处罚,处罚金采用无限制的处罚制度,即没有规定处罚金额。在两个惩罚制度中,直接负责的主管和直接负责人
2021-10-22 15,340 -
罚款单据范本
员工罚款模式:XX年XXx发生在公司的x日xx事故造成了严重的经济损失。经调查,事故是由人为错误造成的。为了规范员工的生产行为,提高员工的责任感,根据公司的奖惩管理制度,现决定对以下人员进行处罚,以赔
2022-01-04 15,340 -
单位可否对员工罚款
《劳动法》第一百零二条规定,劳动者违反本法规定的条件解除劳动合同或者劳动合同约定的保密事项,给用人单位造成经济损失的,应当依法承担赔偿责任。如劳动合同中没有约定或约定违法,用人单位不得擅自罚款。
2021-11-30 15,340
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01:05
没有罚单编号怎样交违章罚款没有罚单编号怎样交违章罚款,需要根据实际情况来定。具体情况如下: 1、违章有两种情况,分为现场单和非现场单。如果被交警当场开处罚决定书,就需要带着身份证、驾驶证以及车辆行驶证和处罚单,到当地交通支队或者大队处理违章; 2、如果是非现场罚单,
7,154 2022.05.11 -
01:03
员工没有健康证罚款谁员工没有健康证,员工所在的用人单位会被罚款。公共场所经营者安排未获得有效健康合格证明的从业人员,从事直接为顾客服务工作的,那么县级以上地方人民政府卫生行政部门会责令该用人单位限期改正,并给予警告,并处以五百元以上五千元以下的罚款。用人单位逾
5,463 2022.05.11 -
00:59
罚单不见了怎么交罚款罚单不见了交罚款的方式如下:可以到交警大队处罚中心,把行驶证、驾驶证交给工作人员,会在电脑上打出违章记录,并开具正式罚款收据的。具体如下: 1、现场单超过15天没有缴款,从第15天后起每天产生罚款金额3%的滞纳金,直至交款为止; 2、违章超
3,882 2022.04.17