员工偷拿公司东西怎么判,法律上该如何规定
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员工偷拿公司东西,属于犯罪行为,应当接受刑事处罚。根据相关法律规定,盗窃数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。
员工偷拿公司东西的判决标准:数额较大的,处三年以下有期徒刑并处罚金;严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;特别严重情节的,处十年以上有期徒刑并没收财产。
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员工偷拿公司东西怎么判决
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