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签三方协议应注意什么

2022-12-31 10:08

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2022-12-31回复

专业分析:

1、查看用人单位名称与印章名称是否一致。 2、企业间的试用期根据合同期的长度一般为3个月,最长不超过6个月;国家高校、机关、研究所见习期不超过一年。 3、尽量将违约金降低,不得超过五千元。 4、将与用人单位达成的保险、休假、住房等福利待遇在备注栏中写明。 5、按照规定的签约程序签字盖章。 6、明确具体的职务和岗位、工作内容和性质、工资数额及涨幅情况以及是否办理社会保险。 7、《劳动法》第十六条,劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同

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签订三方协议作用:从法律方面来说,三方协议是由毕业生、用人单位和学校三方之间就学生就业方向签订的一种协议,三方共同签署后生效。对签约的三方都有约束力。 《民法典》第四百六十四条第一款规定,合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。 第四百六十五条规定,依法成立的合同,受法律保护。 依法成立的合同,仅对当事人具有法律约束力,但是法律另有规定的除外。

张神兵律师

广东律参律师事务所

签订三方协议注意事项: 1、用人单位名称。 2、试用期与见习期。 3、违约金。 4、备注事项。 5、签约程序。 6、明确具体的职务和岗位,明确工作内容及性质。 7、明确工资数额及涨幅情况。 8、明确是否办理社会保险。

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    签订三方协议注意事项: 1、用人单位名称。 2、试用期与见习期。 3、违约金。 4、备注事项。 5、签约程序。 6、明确具体的职务和岗位,明确工作内容及性质。 7、明确工资数额及涨幅情况。 8、明确是否办理社会保险。

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