您的位置:法师兄 > 专业问答 > 打架群殴如何处理?

打架群殴如何处理?

2023-07-24 19:49

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

天津在线咨询顾问团

2023-07-24回复

专业分析:

三年以下有期徒刑、拘役或者管制。群殴打架导致轻伤,一般会按照故意伤害罪论处。根据《刑法》中的量刑规定,故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。《刑法》第二百三十四条条,故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

群殴打架的应当处以十日以上十五日以下拘留,并处五百元以上一千元以下罚款。《治安管理处罚法》的相关规定,群殴打架属于殴打他人的严重情节,对此的处罚力度应当加大。

吴国公律师

广东集智求强律师事务所

群殴打架法律必须伤情鉴定构成轻伤追究刑事责任。群殴打架的应当处以十日以上十五日以下拘留。具体如下:鉴定是轻微伤,公安机关对打人者进行治安处罚,并承担受害人的医疗费、误工费等费用;鉴定结果是轻伤及以上的,涉嫌构成犯罪,公安机关应当立案侦查,追究打人者的刑事责任。

律师普法更多>>
  • 群殴打架怎么处理
    群殴打架怎么处理

    发生群殴打架如何处理:如果鉴定是轻微伤,公安机关对打人者进行治安处罚,并承担受害人的医疗费、误工费等费用。或者故意伤害他人身体的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款。

    2020.04.29 257
  • 群殴打架如何量刑
    群殴打架如何量刑

    群殴打架如果构成聚众斗殴罪的,对首要分子和其他积极参加的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;如果聚众斗殴人数多,规模大,社会影响恶劣的,对首要分子和其他积极参加的,处三年以上十年以下有期徒刑。如果不构成犯罪的,可能会被给予行政拘留或罚款。

    2020.07.01 147
  • 打架群殴如何判刑
    打架群殴如何判刑

    群殴打架的判刑如下: (1)打架若造成对方轻伤及以上,不仅要赔偿别人的医药费等损失,还要承担故意伤害的刑事责任; (2)若是轻伤以下,要赔偿别人的医药费等损失,不用承担刑事责任,但很可能会治安拘留。治安拘留一般3天到5天; (3)犯前款罪,

    2022.10.25 472
专业问答更多>>
  • 群殴打架如何处理?

    《刑法》第二百三十四条【故意伤害罪】故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上

    2022-06-30 15,340
  • 打架群殴如何处理

    处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。群殴打架导致轻伤,一般会按照故意伤害罪论处。根据《刑法》中的量刑规定,故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。《刑法》第二百三十四条条,故意伤害他人身体

    2022-07-15 15,340
  • 群殴打架如何处理

    如果鉴定是轻微伤,公安机关对打人者进行治安处罚,并让其承担受害人的医疗费、误工费等费用。如果鉴定结果是轻伤,公安机关应当立案侦查,追究打人者的刑事责任。若公安机关不予立案,可以向人民法院提起刑事自诉,

    2022-11-03 15,340
  • 群打架斗殴如何处理

    1、按实际情况,参与聚众斗殴有可能属于治安管理行为,一经认定,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款;情节较重的,处十日以上十五日以下拘留,可以并处一千元以下罚款。 2、如果涉嫌刑事犯罪的,经

    2022-10-17 15,340
法律短视频更多>>
  • 打架斗殴如何处理 01:24
    打架斗殴如何处理

    出现打架斗殴一般视情况可三种解决方式,前提条件是受害人应该及时进行报警,并要求警察出警收集相关证据,其次要求进行伤情鉴定,根据伤情机构鉴定的轻重结果来决定打人者的相关法律责任。 1、如鉴定结果为轻微伤,公安部门根据具体情形按照治安处罚,处以

    1,199 2022.04.15
  • 互殴打架法律怎么处理 01:14
    互殴打架法律怎么处理

    互殴打架的行为,可能涉嫌我国的故意伤害罪、寻衅滋事罪和聚众斗殴罪,根据我国的《刑事诉讼法》,刑事拘留的最长期限为37天。值得注意的是,自犯罪嫌疑人进入看守所时算起,公安机关认为需要逮捕的,最长要在30天内报请检察机关批准,检察机关应当自接到

    6,594 2022.04.17
  • 员工打架斗殴公司怎么处理 01:01
    员工打架斗殴公司怎么处理

    员工打架斗殴公司的处理方式如下: 1、员工在单位打架的,可以根据本单位的规章制度处理。如果情节较轻并且没有给单位造成损失的,可以根据单位的规章制度作出相应的处罚,对打架双方进行协调教育; 2、如果情节严重,单位可以报警交由公安机关依据相关法

    3,412 2023.02.22
刑事辩护不同阶段法律问题导航
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?