您的位置:法师兄 > 专业问答 > 受伤人员为业务员需要在外骑车

受伤人员为业务员需要在外骑车

2022-07-25 20:30

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

澳门在线咨询顾问团

2022-07-25回复

专业分析:

属于工伤工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

员工受伤要工伤认定,如发生工伤应去当地劳动行政部门,申请工伤认定,由劳动行政部门审核申请人提供的相关材料并根据我国《中华人民共和国工伤保险条例》的相关规定进行认定。

章法律师

广东律参律师事务所

员工在矿井中意外受伤是工伤。被认定为工伤的情况有:因工作原因受到事故伤害的;从事与工作有关的工作受到事故伤害的;因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;患职业病的;由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;在上下班途中,受到非本人主要责任的伤害的;法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

律师普法更多>>
  • 外来人员在厂里受伤怎么赔偿
    外来人员在厂里受伤怎么赔偿

    工伤保险报销流程具体有: 1、如果单位为职工交了工伤险:应由工伤保险机构赔偿,程序是: (1)由单位在事故后30天内向劳动局申报工伤,有工伤认定书后申请劳动能力鉴定,然后由工伤保险机构赔偿。 (2)如果单位在30天内没有申报:工伤职工个人应

    2020.06.17 376
  • 外包人员在本单位受伤, 谁负责
    外包人员在本单位受伤, 谁负责

    外包发生工伤由承包单位承担责任。具备用工主体资格的承包单位违反法律、法规规定,将承包业务转包、分包给不具备用工主体资格的组织或者自然人,该组织或者自然人招用的劳动者从事承包业务时因工伤亡的,由该具备用工主体资格的承包单位承担用人单位依法应承

    2020.09.29 634
  • 员工因工外出受伤需要赔偿吗
    员工因工外出受伤需要赔偿吗

    职工受用人单位指派或者因工作需要在工作场所以外从事与工作职责有关的活动期间,单位需要工伤赔偿。

    2020.08.02 172
专业问答更多>>
  • 公司外派人员在私人企业上班,受伤怎么办

    首先要确认是否为工伤。据《工伤保险条例》第十四条规定职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性

    2022-04-13 15,340
  • 从业人员车祸受伤如何处罚?

    生产经营单位违反本条例规定,造成从业人员伤亡事故的,由县级以上安全生产监督管理部门责令整改,情节严重的,责令停产停业整顿;并按下列规定处以罚款:(一)发生重伤事故或者一至二人死亡事故的,处二万元以上五

    2022-04-10 15,340
  • 出国人员在国外受伤怎么赔偿

    出国、出境人员的劳动关系在国内并参加工伤保险的,在境外负伤、致残或者死亡时,应当由境外有关方面承担伤害赔偿责任的,我国有关单位应当向外方索取伤害赔偿。外方给付的赔偿金应归当事人或者其亲属所有,但需偿还

    2022-03-16 15,340
  • 业务人员挪用资金,要求业务人员用财产抵押,这种行为是合法行为吗

    业务人员挪用资金,可以报警处理,要求业务人员用财产抵押不合法。挪用资金罪,是指公司、企业或者其他单位的工作人员利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过3个月未还的,或者

    2022-03-14 15,340
法律短视频更多>>
  • 撞车后出现人员受伤怎么赔偿 00:55
    撞车后出现人员受伤怎么赔偿

    撞车后出现人员受伤的赔偿如下:车祸撞伤人造成人员受伤、财产损失的,由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿;不足的部分,由过错方当事人按照各自过错比例承担赔偿责任。赔偿范围包括:医疗费、误工费、住院伙食补助费、护理费、残疾

    1,449 2022.04.17
  • 吊篮作业人员需要证件吗 01:13
    吊篮作业人员需要证件吗

    吊篮作业人员需要证件。吊篮安装拆卸工为特种作业人员,应当经建设主管部门考核合格,并取得特种作业操作资格证书后,方可上岗作业。安装前对提升机进行检验以及对吊篮构配件规格的统一性、配套性进行检查,对吊篮组装后安全使用有重要意义。高处作业操作证,

    17,219 2022.05.11
  • 人员受伤保险如何赔偿 00:51
    人员受伤保险如何赔偿

    人员受伤保险的赔偿如下:交通事故出现人员伤亡,赔偿的顺序是先由交强险进行赔偿,超出交强险赔偿限额后再有三者险继续赔偿。购买了三者险100万和不计免赔,保险公司最高赔偿100万。需要注意的就是:如果100万保额三者险还不够赔偿,那么剩余赔偿金

    1,542 2022.05.11
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?