合同是否能作为解除原件
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失信是可以作为合同解除条件的，当事人之间可以进行约定。合同解除的方式分别有：当事人在制定合同时就约定了解除条件，解除条件成就时，合同解除；合同出现法定解除事由时，向法院请求解除合同；合同双方协商一致时可以解除合同。
劳动者解除合同，并不需要合同原件，只要与用人单位协商达成一致，或者依法采取提前三十日书面通知单位等方式来解约即可。在解除劳动合同后，单位需要及时为劳动者出具解除劳动合同的证明。
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解除合同能销毁原件吗解除合同不能销毁原件，解除合同的方式如下： 1、协议解除，当事人协商一致可以解除合同，当事人可以约定一方解除合同的条件，解除合同的条件成就时，解除权人可以解除合同； 2、单方解除，单方解除是指解除权人行使解除权将合同解除的行为； 3、法定解
2022.04.14 540 -
劳动合同解除协议是否能作为离职证明解除劳动合同的协议并不可以作为离职证明。用人单位与劳动者协商一致解除劳动合同的，可以签订相关的协议，在协议约定的时间解约，之后由用人单位依法出具离职证明，该证明与协议不是一样的。
2020.09.05 216 -
合同违约能否认为合同解除？合同违约不能认为合同解除。合同违约需要承担的责任是继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。合同解除需要通过法定方式才能解除，解除的方式有约定解除、协议解除和法定解除。
2021.03.02 145
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劳动合同解除押金能否作为证据
1、可以作为证据使用，是否具有证明力需由司法机关依法判定； 2、如未签定劳动合同，你可通知单位后离职，不用承担更多法律责任； 3、用人单位收取押金违法，你可向劳动局投诉，其应承担行政处罚责任；如单位没
2022-05-09 15,340 -
关于合同原件丢了复印件能否作为证据？
原则上复印件是不能单独作为证据的。 《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第六十九条明确列举了不能单独作为认定案件事实的依据的五种情形，其中第(四)项规定：“无法与原件、原物核对的复印件、复制品。
2021-04-10 15,340 -
附条件的合同是否能否解除
附条件的合同可以解除。 我国相关法律规定，当事人协商一致，可以解除合同。 当事人可以约定一方解除合同的条件。解除合同的条件成就时，解除权人可以解除合同。 根据《民法典》第五百六十二条，当事人协商一致，
2022-05-27 15,340 -
劳动者解除合同是否需要原件
1、劳动者解除合同，并不需要合同原件，只要与用人单位协商达成一致，或者依法采取提前三十日书面通知单位等方式来解约即可。 2、在解除劳动合同后，单位需要及时为劳动者出具解除劳动合同的证明。
2022-06-24 15,340
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01:23
合同履行完毕是否能解除合同履行完毕后，已经履行完毕的合同终止，合同的权利和义务已经全部完成，不用再进行解除了。有下列情形之一的，合同的权利义务终止： 1、债务已经履行； 2、债务相互抵销； 3、债务人依法将标的物提存； 4、债权人免除债务； 5、债权债务同归于一
643 2022.11.21 -
01:24
违约方能否解除合同今天和大家分享一下违约方能否解除合同 严格意义上，合同法并没有赋予违约方解除合同的权利。但是在司法实践中，出现了违约方虽然存在违约行为，但是合同已经无法继续履行下去，或者合同履行下去出现了极大的事实阻碍的情况。针对这种情况，不同的法院会做出
1,200 2022.04.17 -
01:18
轻微违约行为可否解除合同合同当事人的轻微违约行为能否解除合同不能一概而论，需要依据不同的情况具体讨论。根据《民法典》第五百六十二条的规定，在发生轻微违约的情形时，合同当事人之间协商一致，可以解除合同。另外，当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时，解
1,892 2022.04.17
