对童工会的处罚有哪些？
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对雇佣童工的处罚有：十六岁以下为童工，用人单位聘用童工的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；用人单位聘用童工情节严重的，由工商行政管理部门吊销营业执照。
雇佣童工的有哪些处罚措施 根据我国劳动法、未成年人保护法等相关法律规定，禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人，非法招用未满十六周岁的未成年人的由劳动保障部门责令改正，处以罚款，情节严重的，由工商行政管理部门吊销营业执照。
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童工对于企业的处罚有哪些企业任用童工的处罚： 一、用人单位使用童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚； 二、单位或者个人为不满16周岁的未成年人介绍就业的，由劳动保障行政部门按照每介绍一人处5000元罚款的标准给予处罚。
2020.11.21 93 -
国家对童工的处罚规定有哪些？我国法律规定禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定。用人单位非法招用未满16周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节严重的，由市场监督管理部门吊销营业
2020.09.14 91 -
对童工的处罚有哪些法律规定用人单位使用童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚；用人单位经劳动保障行政部门依照前款规定责令限期改正，逾期仍不将童工送交其父母或者其他监护人的，从责令限期改正之日起，由劳动保障行政部门按照每使用一名
2020.03.14 367
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刑法对童工的处罚有哪些
一、雇佣童工是违法的，用人单位会被罚款，严重的会被吊销营业执照。涉嫌犯罪的，会被追究刑事责任。 二、法律依据 《未成年人保护法》第六十八条 非法招用未满十六周岁的未成年人，或者招用已满十六周岁的未成年
2022-06-24 15,340 -
用童工对法律的处罚有哪些
我国法律规定禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定。用人单位非法招用未满16周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款
2022-06-11 15,340 -
童工怎么处罚童工处罚有哪些
《中华人民共和国劳动法》第九十四条 用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节严重的，由工商行政管理部门吊销营业执照。 情节严重的，则依照〈中华人民共和国刑法〉定
2022-08-22 15,340 -
童工的处罚有哪些
《禁止童工使用规定》（国务院令364号）第六条规定，如果用人单位使用童工，劳动保障行政部门会按照每个使用一个童工每个月罚款5000元的标准进行处罚，如果用人单位在规定期限内不予更正，则会按照每个使用一
2021-10-19 15,340
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00:52
女方出轨离婚会有哪些处罚男女双方离婚时，女方有婚内出轨行为的，那么会对财产分割以及子女的抚养权归属都产生不利的影响。法院在处理财产分割时会遵循照顾无过错方的原则，此时女方作为过错方，在财产分割上可能会适当的少分一些财产，同样女方的出轨也会给孩子带来不利的影响，在争
1,183 2022.05.11 -
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行政处罚的种类有哪些根据我国行政处罚法第八条的规定，行政处罚的种类包括以下七种： 1、警告。也就是国家行政机关对行政违法行为人的口头或者书面的谴责和告诫。 2、罚款。即国家行政机关对行政违法行为人收取一定数量金钱的处罚，该处罚具有强制性。 3、没收违法所得、没
238 2022.04.17 -
01:20
犯重婚罪会受到哪些处罚重婚罪的刑事责任，对于犯本罪的，依法处二年以下有期徒刑或者拘役。构成重婚的情况如下： 1、两个合法婚姻中的重婚是指与配偶登记结婚、与他人结婚和重婚。某重婚骗取了婚姻登记机关的结婚证。一些重婚者相互勾结，拿到结婚证。 2、与原配偶登记结婚，未
1,374 2022.04.15
