工伤赔偿协议的问题
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协议人:xxxxx(以下简称甲方) 协议人:xxxxx(以下简称乙方) 乙方于____年被甲方聘为工人。____年____月____日____,乙方在工作时不幸受伤,为解决乙方工伤事宜,甲、乙双方方本着平等协商、互谅互让的原则,依据《工伤保险条例》,经协商达成协议如下: 一、由甲方一次性赔偿乙方后续医疗费、工伤伤残补助金、一次性医疗和就业补助业、工伤期间工资、护理费、伙食费、交通费、经济补偿等各项费用共计xxx元整(小写); 二、乙方领取上述各项费用后,双方劳动关系立刻解除; 三、乙方领取上述各项费用后,乙方自愿放弃赔偿差额权利; 四、乙方自愿放弃基于双方劳动关系发生及解除所产生的各项权利; 五、本协议一式叁份,双方各持一份,律师事务所留存一份备查,自双方签章之日起生效。 甲方: ____年____月____日 乙方: ____年_
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工伤赔偿协议要注意: 1、赔偿项目要明确。协议书中约定的赔偿项目,都须逐一写清,若表达不清楚,可能会导致单位重复赔偿。 2、表达意思要清晰。赔偿不同于补偿,赔偿基于过错补偿不一定基于过错。在单位有过错给对方造成损失的情况下,必须采取赔偿。 3、必须有“纠纷了结”“双方无涉”等权利义务终结的表示。
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工伤赔偿协议上要注意哪些问题
签订工伤赔偿协议要注意下列问题:主体是否适格,是否具有相应的行为能力;赔偿的项目和标准是否合法;当事人的意思表示是否真实;以及协议的内容是否违背公序良俗等。
2021.02.17 117 -
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工伤私了协议问题
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2021.03.13 170
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工伤赔偿协议无效的问题
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2022-10-13 15,340 -
用工伤害赔偿协议问题
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2022-08-15 15,340 -
工伤死亡协议赔偿问题
1、甲方迟延付款的,乙方有权要求甲方一次性支付余款。乙方违约的,需支向甲方支付人民币元作为违约金。 2、因任何一方违约而导致诉讼、仲裁或申请强制执行的,应当向对方支付实现债权的费用,包括但不限于调查取
2022-08-22 15,340
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公司破产员工赔偿问题公司破产,那么员工与公司之前的劳动关系也就解除了。根据法律的规定,公司破产应当按规定给予员工解除合同补偿金。补偿金就是按照劳动者在单位工作的年限,每满一年就按照一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿金。企业破产支付给劳动者的补偿金是与劳动者的
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2,837 2022.04.12 -
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离婚协议有债务问题怎么办离婚协议是指的男女双方自愿离婚,并且双方对于离婚涉及到的各个方面的事项也能达成一致的意见所签订的协议。离婚协议主要包括了4个方面的内容,其中债务的处理是一部分。离婚协议之中有债务问题,那么男女双方可以协商,并在离婚协议中列明债务的明细以及债
414 2022.04.17