单位少缴社保能否起诉
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公司不按规定交社保,员工不可以到法院起诉,因为这不在法院的案件受理范围之内。 但是劳动者可以到当地的劳动监察部门进行举报;也可以自行补缴社会保险,而后起诉单位,要求单位返还其中应当由单位承担的社会保险费用。
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单位未缴纳社保可以起诉吗
劳动者可以向法院起诉,申请单位给予社保补偿。但是要符合《民事诉讼法》规定的起诉条件,人民法院才会受理。一般劳动者申请单位社保补偿之前,需要依法向当地的仲裁委申请仲裁。
2020.12.20 458 -
单位少缴社保怎么办
单位少缴社保进行劳动仲裁。如有实际劳动关系证据,到单位所在地,区级劳动仲裁委员会申请仲裁,提出个人要求单位缴纳社保。根据《中华人民共和国劳动法》规定,用人单位与劳动者发生劳动争议的,当事人可以依法申请调解、仲裁、诉讼或者协商解决。适用于仲裁
2022.05.11 790 -
单位欠缴社保能否正常退休
单位欠缴社保不能正常退休。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金,逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。社会保险是指一种为丧失劳动能力
2022.06.08 2,788
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单位未缴纳社保能起诉吗
单位没有缴纳社保费用,员工是可以申请劳动仲裁要求单位解除劳动关系,并支付解除劳动关系的经济补偿的。 依据《劳动合同法》,第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合
2022-04-17 15,340 -
单位少缴社保怎么投诉
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2022-03-17 15,340 -
起诉单位补缴社保的时效
因为补缴社保没有办理,给自己造成损失的,当事人可以起诉社保局,这属于行政诉讼的一种。根据规定,社保补缴诉人社局时效是两年,也就是说在两年之内,都可以起诉。如果超过这个诉讼时效,法院即使是受理,原告也失
2023-07-13 15,340 -
起诉单位补缴社保的手续
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2023-08-02 15,340
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01:23
单位漏缴社保怎样补缴
单位漏缴社保的补缴如下: 1、填报《社会保险人员补缴申报表》,一式两份并加盖公章; 2、补缴期间的职工劳动合同原件及加盖公章的复印件; 3、补缴期间的职工原始工资表及加盖公章的复印件; 4、补缴期间含工资发放情况的原始会计凭证。需要补缴的费
11,853 2022.04.17 -
01:09
社保单位缴纳部分属于谁
社保单位缴纳部分属于员工。社会保险是五险,工伤、生育、医疗、养老和失业,有的是用人单位缴纳,大部分双方共同来承担。养老保险,是由用人单位和个人共同承担,只有8%的是员工工资里扣,用人单位的是由用人单位自己来承担的,但是员工自己缴纳的8%,是
9,622 2022.05.11 -
01:19
社保个人缴费和单位缴费的区别
社保又被称为“社会保险”,社保主要包含:医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险五种,在上述五种保险中,其中有三项养老保险、医疗保险以及失业保险需要用人单位与员工共同缴纳保费,另外两项则由用人单位负责缴纳。 社保个人缴费和单位缴费的
23,179 2022.04.17