钢板拆开后砸伤人怎么赔偿
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二次拆钢板不算工伤是因为不符合认定为工伤的条件，且与第一次工伤没有直接的联系。如果认为二次拆钢板属于工伤复发的，受伤职工需要申请鉴定机构鉴定，鉴定后认为确实是工伤复发的，原伤残部位伤情复发治疗所发生的医疗费用，由工伤保险经办机构按照规定审核支付。
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被人拆房砸伤该怎么赔偿帮人拆房被砸受伤一般由被帮拆房一方当事人来赔付。帮人拆房的行为通常属于无偿雇佣的法律关系，如果没有有力证据表明是因为被雇佣一方操作不当导致事故的话，应当由雇佣的人对此负责。
2021.02.02 169 -
工伤一年后拆钢板怎样报销因工伤，一年后要拆除钢板的医疗费、误工费等费用仍可以要求用人单位承担。发生工伤24小时内要向社会保险经办机构报送工伤报告表；发生工伤单位应当自事故伤害之日30日内，向劳动科提出工伤认定申请，否则在此期间发生的有关费用由该用人单位负担。报销所
2020.07.09 815 -
工伤钢板钢板一年内撕裂了另赔偿吗一年以后拆钢板有工伤假。一年以后才可以将钢板拆除的情况，此时应当按照旧伤复发来处理，应该能够享受工伤假。如果是旧伤复发的情况是按照工伤的情况来处理的，在治疗后还需要恢复治疗的，还有一般不超过12个月的停工留薪期。
2020.05.11 247
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工伤骨折拆钢板费用赔偿
工伤手骨折未拆钢板评残后.公司应该负责拆钢板费用，法律依据是《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条规定：受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入
2022-04-25 15,340 -
工伤钢板没取怎么赔偿
如果钢板需要取出的，没有取出之前属于尚未相对稳定状态，不可以进行劳动能力鉴定。职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。
2022-08-15 15,340 -
钢板给砸伤了头部了，现在还在上班工伤怎么赔偿呢？
有的， 《工伤保险条例》第二十九条对五级至十级残疾的职工，用人单位不能解除劳动关系，应当安排力所能及的工作。 五至六级残疾职工，经工伤职工本人提出或者在用人单位关闭破产时，该职工可以与用人单位解除或者
2022-08-02 15,340 -
工伤骨折一年后取钢板怎么赔偿
属于工伤。建议及时申报工伤，申报时效为一年，过了一年就得不到赔偿。如果没有签订书面劳动合同，还需先仲裁确认事实劳动关系。工伤认定后，进行劳动能力伤残鉴定。最后，根据鉴定结论，申请劳动争议仲裁，要求用人
2022-03-14 15,340
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01:12
工伤一年后取钢板如何走程序工伤一年后取钢板的程序如下：先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定为工伤后，如果认为伤害有可能构成残疾的，在伤情稳定的情况下，向劳动局提出，由劳动局指定的工伤医院进行劳动能力鉴定伤残等级鉴定。根据鉴定的结果，综合月工资情况与单位协商索赔
3,714 2022.04.17 -
01:11
给私人老板打工受伤怎么要求赔偿给私人老板打工受伤，欲要求赔偿的，需要结合具体条件进行判断： 1、劳动者和老板之间是劳动关系的，因为劳动而受伤的，为劳动争议，应当提起劳动仲裁。第三人原因导致受伤的，以第三人为被告提起民事诉讼，构成工伤的，还可以提起劳动仲裁，获得双份金钱赔
5,254 2022.04.17 -
01:57
遭遇违法强拆后的怎么赔偿遭遇违法强拆后的赔偿注意事项如下： 1、因违法强拆行为对被拆除房屋，附属物，被损害的室内物品等造成的直接财产损失； 2、包括被拆迁人可能享有的全部拆迁安置补偿权益，如拆迁安置房，搬迁补助费，临时安置补助费等。在赔偿方式上，包括支付赔偿金，返
558 2022.12.15
