您的位置:法师兄 > 专业问答 > 项目劳务合同年限稍等哈

项目劳务合同年限稍等哈

2022-07-08 20:08

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

安徽在线咨询顾问团

2022-07-08回复

专业分析:

1、劳务派遣公司与劳动者的劳动合同的最高期限法律没有规定,只有最低不少于2年的规定。 2、你被派遣到的工作单位是用工单位。劳务派遣公司是用人单位。所以无论你在工作单位(用工单位)干多久,都不会“转为正式用工合同”。项目劳务合同年限即用工单位是不会与你签订劳动合同的,因为你已经与劳务派遣公司(用人单位)签订了劳动合同。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

项目合作期限年限规定如下:1、项目合作期低于10 年及没有现金流,或通过保底承诺、回购安排等方式违法违规融资、变相举债的项目,不纳入PPP 项目库;2、合作期限原则上不低于10年;3、基础设施和公用事业特许经营期限应当根据行业特点、所提供公共产品或服务需求、项目生命周期、投资回收期等综合因素确定,最长不超过30年。

张神兵律师

广东律参律师事务所

用人单位与劳动者协商一致,可以订立以完成一定工作任务为期限的劳动合同。当然,解除劳动合同,单位必须提前30天通知劳动者本人,而且要结清楚剩下的工资。

律师普法更多>>
  • 项目合同和劳动合同
    项目合同和劳动合同

    1、合同性质不同。这家公司让你签的项目合同应该是属于单纯为服务这一个项目而提供的劳务合同,属于合同法范畴。而劳动合同属于劳动合同法范畴,是性质完全不同的两种合同。 2、主体资格不同。劳动合同的主体是用人单位和劳动者,用人单位对劳动者有《劳动

    2020.07.04 1,370
  • 劳动合同必备款项项目
    劳动合同必备款项项目

    劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (三)劳动合同期限; (四)工作内容和工作地点; (五)工作时间和休息休假; (六)劳动报酬

    2020.12.14 509
  • 项目合同与劳动合同怎么写?
    项目合同与劳动合同怎么写?

    1、合同性质不同。这家公司让你签的项目合同应该是属于单纯为服务这一个项目而提供的劳务合同,属于合同法范畴。而劳动合同属于劳动合同法范畴,是性质完全不同的两种合同。 2、主体资格不同。劳动合同的主体是用人单位和劳动者,用人单位对劳动者有《劳动

    2020.08.25 357
专业问答更多>>
  • 哈项目担保合同该怎么做

    目前在工程项目,项目担保合同一般主要有以下三种担保制度:1、投标保证担保,在投标过程中,保证投标人有能力和资格按照竞标价签订合同,完成工程项目,并能够提供业主要求的履约和付款保证担保。2、履约保证担保

    2022-06-27 15,340
  • 工程项目劳务合同是干什么的

    劳动合同是用来明确用人单位与劳动者之间各自应该履行的义务以及应当享有的权利的一种协议。劳动合同的订立应该遵守相应的订立原则,劳动合同已经签订劳动双方就应当自觉遵守。以上是工程项目劳务合同的相关规定。

    2022-06-27 15,340
  • 哈尔滨市律师法律服务收费项目?

    黑龙江省物价监督管理局黑龙江省司法厅。关于政府基层法律服务收费指导价标准的通知。黑价联201623号。市(地)、县(市)物价局、司法局、省垦区、森工物价局、司法局:为维护基层法律服务双方的合法权益,促

    2021-11-11 15,340
  • 项目部签订的劳务合同如何认定

    分以下不同情况而定。 1、如果项目部签订合同是得到了企业的授权的,那项目部签订合同的行为自然有效,其责任由企业承担。 2、如果该项目部签订合同时没有企业授权,但合同签订以后,企业法人予以追认的,也应当

    2022-05-14 15,340
法律短视频更多>>
  • 违法解除劳动合同赔偿项目 01:02
    违法解除劳动合同赔偿项目

    首先,在公司违法解除劳动合同的情况下,应当向员工支付赔偿金,赔偿金的数额应当为经济补偿金的两倍。在个案中,具体要补偿或者赔偿多少钱,要看具体的情况和员工的工作年限。按照相关法律规定,经济补偿和劳动者在本单位工作的年限是直接挂钩的,员工工作每

    772 2022.05.13
  • 劳务合同离职要不要等一个月 00:51
    劳务合同离职要不要等一个月

    劳务合同离职的,不需要等一个月。劳务合同跟劳动合同是不一样的,劳务合同应当受到民法的调整,而劳动合同应当受到劳动相关的法律进行调整。法律明确规定,劳动者解除劳动合同时,应当向提前三十日告知用人单位。对于劳务合同是不需要等一个月的,当事人应当

    6,840 2022.05.11
  • 出国劳务合同注意事项是什么 01:02
    出国劳务合同注意事项是什么

    出国劳务合同的签订需要注意的细节特别多,第一,必须先检查劳务输出单位是否具有合法的劳务输出资格,我国的法律法规中规定,个人或者公司想要代理出国劳务业务,必须经过国家劳动部门、外事部门等有关的部门的严格审查批准,否则,就是非法的劳务中介。第二

    1,568 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?