在仲裁未能解决问题时,您可以尝试以下措施
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根据《劳动争议调解仲裁法》第四十八条规定,劳动者对仲裁裁决不服的,可以在收到裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。用人单位对仲裁裁决不服的,可以自收到裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决,但若裁决是一裁终裁,则无法改变。若用人单位在仲裁败诉后,对裁决不服,则可以在劳动仲裁裁决发生法律效力后十五日内向人民法院提起诉讼。 根据第四十九条规定,用人单位可以自收到裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决,若裁决有以下情形之一:适用法律、法规确有错误的;劳动争议仲裁委员会无管辖权的;违反法定程序的;裁决所根据的证据是伪造的;对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的;仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。若人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的,应当裁定撤销。 根据第五十条规定,当事人对仲裁裁决不服的,可以在收到裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。若裁决期满不起诉,则裁决书发生法律效力。
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