延长试用期情形有哪些
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试用期延长的四种情形如下：劳动者在试用期发生病假、产假、婚丧假等合理假期的情况；造成用人单位无法进行完整考察劳动者；用人单位在试用期发生暂时停业等情况，劳动者无法清晰了解用人单位，无法判断是否需继续在单位留任；双方可以进行协商，在法律规定范围内变更试用期的约定。
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一般试用期延长四种情形法律并没规定不许延长试用期，但是对试用期的长度有限制。劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
2020.11.06 168 -
延长羁押期的情形有哪些？延长羁押期的情况有： 1、案情复杂、期限届满不能终结的； 2、因为特殊原因，在较长时间内不宜交付审判的特别重大复杂的案件； 3、犯罪嫌疑人可能判处十年有期徒刑以上刑罚，延长期限届满，仍不能侦查终结的。
2020.04.06 213
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哪些情况下试用期可以延长
双方协商一致且期限在法律、法规规定的期限内的延长试用期是合法的。 根据《劳动合同法》的规定，在一般情况下，只要用人单位与劳动者协商一致，即可变更劳动合同约定的内容;另外，根据《劳动合同法》第四十条第三
2023-02-18 15,340 -
一审期限延长情形有哪些
《刑事诉讼法》第二百零二条 人民法院审理公诉案件，应当在受理后二个月以内宣判，至迟不得超过三个月。对于可能判处死刑的案件或者附带民事诉讼的案件，以及有本法第一百五十六条规定情形之一的，经上一级人民法院
2023-06-10 15,340 -
延长羁押期限的情形有哪些
可以延长羁押期限的情形一般有： 1、重大的犯罪集团案件； 2、交通十分不便的边远地区的重大复杂案件； 3、流窜作案的重大复杂案件； 4、犯罪涉及面广，取证困难的重大复杂案件。
2022-06-24 15,340 -
试用期无效的情形有哪些？
无效的试用期约定情形包括：在非全日制用工中约定试用期的；同一用人单位与同一劳动者第二次约定试用期的；以完成一定工作任务为期限的劳动合同约定试用期的；劳动合同期限不满三个月约定试用期的；其他。
2022-07-13 15,340
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工期顺延哪些情况算合法工期顺延的合法情况有，发包人要求承包人增加工程量；发包人变更设计；发包人未按合同约定的期限提供设计图纸等施工必需的资料；以及发包人未按约支付工程款等。施工过程中，发包人时常要求承包人增加工程量，因而必然导致工期的增加。这种情形下，工期自然顺
1,079 2022.04.15 -
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逾期交房的免责情形有哪些在商品房交易过程中，如果买卖双方在购房合同中已明确约定了交付时间，如果开发商超过约定的时间未交房的，则需要承担逾期交房的违约责任，但是合同法也明确规定了逾期免责的例外情况。 根据《合同法》关于不可抗力的规定，逾期交房的免责一般包含以下两种情
1,200 2022.04.17 -
01:01
延长刑拘的条件有哪些刑拘，指的是刑事拘留，公安机关对有犯罪嫌疑的人，有权采取刑事拘留措施，暂时剥夺犯罪嫌疑人的人身自由。符合以下条件之一的，公安机关可以延长刑事拘留期限至30天：1、犯罪嫌疑人涉嫌多次作案；2、犯罪嫌疑人涉嫌与他人结伙团队作案；3、犯罪嫌疑人涉
1,021 2022.05.11
