12月2号出来的要交吗
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根据劳动法的规定,法定节假日,用人单位应当支付劳动者工资,不得克扣。春节期间属于法定节假日,应当依法支付工资,并不会导致这一阶段没有工资。安排加班的,应当支付加班工资,春节期间安排加班的,应当是支付三倍的加班工资。
12月新生儿要交两年医保,新生儿12月生要买两年医保因为是按年缴费的。从1月1号到12月31号算一年,虽然是12月出生,但是也要交当年费用,一起就要交2年。新生儿医保都是从每年的十月份到12月底进行交费。保证的是第二年的一月份到12月份。所以现在交的是下一年的费用,买的也是下一年的。
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2号辞职当月社保交吗?
1号辞职当月社保一般情形下用人单位是不缴纳的。劳动者应当提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
2020.10.25 928
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4月2号出来的警察会出现在广州吗
现在情况如何您可以来电详谈,我将会为您争取到最大化的利益。
2022-10-08 15,340 -
2月12号民政局吗可以去吗
原则上不放假,但还是要看各地民政局的规定。离婚的话有两种方式,协议离婚,一切全以协议结果为准,如果对方不同意离婚,就只能诉讼离婚了。财产原则上是对半分,会根据具体情况一定倾斜。孩子抚养权依照有利于孩子
2022-10-21 15,340 -
9月12日离职2月15号辞职能补缴吗
劳动关系存续期间应由用人单位正常缴纳社保。随用人单位参加基本医疗保险后,与单位解除、终止劳动关系而中断基本医疗保险的人员,在停保后5个月内续缴职工医疗保险的,从续保缴费的次月起享受统筹基金支付的医疗保
2022-10-27 15,340 -
12月25号的社保还算交吗
社保如果不想缴纳了,不用去办理任何手续,不继续交的话,账号就会自动停止。社保停交一个月后,不再享受医保政策,医保卡里的钱刷完了就没有,不享受住院报销。根据《劳动合同法》第五十条规定:用人单位应当在解除
2022-07-08 15,340
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交社保是每个月的几号交
交社保是每个月5号到15号之间交社保。对于单位社保来说,采用网上申报及自助缴费,正常情况下,社保局会在每个月的19号锁定对应公司社保台账。也就是以19号为分界点。19号前交纳当月的社保费,19号之后只能办理下个月的社保。根据相关法律规定,用
14,562 2022.05.11 -
00:46
每个月的社保是几号交
社保一般会在每个月的二十号左右从公司扣除。公司应当在该日期之前及时申报本公司的缴费数额,并核对社保经办机构对申报数据的处理情况。如果数据无误的,一般二十号左右就会从公司的社保专户中扣除。根据相关法律规定可知,用人单位应当自行申报、按时足额缴
7,025 2022.04.17 -
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8月2日退休8月有工资吗
8月2日退休8月有工资。退休当月无论是几号,当月均为100%一整月的工资,从次月起开始领取养老金。在最后的一个月相当于还是单位的员工,单位在达龄的当月,还应该购买五险,比如在重庆地区界定女性的退休年龄的时候,就会根据达到法定退休年龄当月,到
6,674 2022.04.17