为什么要签终止保险关系书
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一、对单位是否应当缴纳社会保险费的分析首先，依据新颁布的《社会保险法》第二条，社会保险包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等。其次， （1）对于基本养老保险，《社会保险法》第一条第二款规定，基本养老保险有用人单位和个人以及政府补贴组成。所以，单位必须依法缴纳基本养老保险费； （2）对于基本医疗保险，《社会保险法》第二十三条第一款规定，职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同加纳基本医疗保险。所以，单位必须依法缴纳基本医疗保险费； （3）对于工伤保险，《社会保险法》第三十三条规定，职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。所以，单位必须依法缴纳工伤保险费； （4）对于失业保险，《社会保险法》第四十四条规定，职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。所以，单位必须依法缴纳失业保险费； （5）对于生育保险，《社会保险法》第五十三条规定，职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。所以，单位必须依法缴纳生育保险费。综上所述，单位必须依法缴纳所有社会保险费，否则就违反法律规定，需要对其违法行为承担责任。二、社保局是否承认三方协议的分析依据《劳动法》第十六条规定，建立劳动关系应当订立劳动合同。并且，劳动合同系劳动者与用人单位确认劳动关系，明确双方权利和义务的协议。所以，劳动合同才是确认劳动关系存在的依据，若只有三方协议，其不足以在法律上证明劳动关系已经成立。
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终止工伤保险关系通常是工伤职工与用人单位解除劳动关系，由工伤保险基金和用人单位支付一次性工伤医疗补助金和就业补助金之后，本次工伤已经赔偿完毕，不再享受工伤保险待遇，而因为劳动关系的不再存在，工伤保险关系也已经终止。合同终止，是指因发生法律规定或当事人约定的情况，使合同当事人之间的权利义务关系消灭，使合同的法律效力终止。合同当事人双方在合同关系建立以后，因一定的法律事实的出现，使合同确立的权利义务关系消灭。
终止工伤保险关系通常是工伤职工与用人单位解除劳动关系，由工伤保险基金和用人单位支付一次性工伤医疗补助金和就业补助金之后，本次工伤已经赔偿完毕，不再享受工伤保险待遇，而因为劳动关系的不再存在，工伤保险关系也已经终止。合同终止，是指因发生法律规定或当事人约定的情况，使合同当事人之间的权利义务关系消灭，使合同的法律效力终止。合同当事人双方在合同关系建立以后，因一定的法律事实的出现，使合同确立的权利义务关系消灭。
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终止劳动关系领取失业保险要什么条件劳动者在终止劳动关系后要领取失业保险金的，需要符合下列条件：非因本人意愿中断就业的；失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；已经登记为失业，并有求职要求的。失业保险金的标准，则由省、自治区、直辖市人民政府确定，不得低于城市居民的最低
2020.10.14 87 -
劳动关系终止需要签字吗如果是劳动者单方面解除劳动合同，解除通知书需要劳动者签字确认。如果是用人单位单方面解除劳动合同，解除通知书应当送达劳动者。只要能够证明劳动者收到了通知书，解除行为就生效了。
2020.03.06 158 -
终止劳动关系领取失业保险需要什么条件领取失业保险金条件：非因本人意愿中断就业的；失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；已经进行失业登记，并有求职要求的。失业保险金的标准，由省、自治区、直辖市人民政府确定，不得低于城市居民最低生活保障标准。由用人单位和职工按照国家规定
2020.03.02 89
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为什么签订终止保险关系书
工伤职工和公司协商解除劳动合同，需要签订协议后，享受如下的工伤待遇。《工伤保险条例》第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标
2022-10-09 15,340 -
为什么签订“终结保险关系协议书”后还能“反悔”
我不知道你说的这个终结工伤保险关系协议书是什么意思是关于什么的。如果是说工伤员工和单位自己协商的工伤待遇，而不走工伤保险基金的话，如果协商的赔偿款低于社保与合算的工伤保险待遇，那么职工有权反悔并要求单
2022-10-09 15,340 -
终止工伤保险关系是什么意思
终止工伤保险关系，通常是工伤职工与用人单位解除劳动关系，由工伤保险基金和用人单位支付一次性工伤医疗补助金和就业补助金之后，本次工伤已经赔偿完毕，不再享受工伤保险待遇，而因为劳动关系的不再存在，工伤保险
2022-05-23 15,340 -
终止工伤保险关系协议
申请解除或终止劳动（聘用）关系方（伤残职工，以下称甲方）： 姓名： 性别： 身份证号码： 职业、工种或工作岗位： 通讯地址： 联系电话： 邮政编码 申请解除或终止劳动（聘用）关系方（用人单位，以下称乙
2022-07-18 15,340
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01:04
终止合同需要什么手续终止合同需要的手续：用人单位应当在解除或者是终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续；劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工
796 2022.04.25 -
01:30
合同终止协议书有效吗合同终止协议书有效，但前提是要满足一定的条件。 合同权利义务的终止，也叫合同的终止或合同的消灭，是指合同关系在客观上不复存在，合同权利和合同义务归于消灭。 合同终止协议是当原合同产生终止事由的时候，双方采用书面协议的形式终止原合同，其本质属
1,643 2022.05.11 -
01:05
怎么确定养老保险关系在哪里确定养老保险关系在哪里的方式如下： 养老保险可在当地人社局的官网，输入本人身份证账户和密码查询； 也可以拨打当地社保局的电话12333查询； 还能带上自己社保卡或者身份证，到当地社保局办事大厅进行查询； 在手机上，打开微信钱包，在“城市服务
10,137 2022.04.18
