被判决有罪的的公务员怎么处理
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被判决有罪,但免予刑事处罚的,判决生效后,原退休待遇不变。但是,犯有危害国家安全、荣誉和利益,以及泄密,贪污、贿赂等严重违纪行为,构成刑事犯罪但免予刑事处罚的: (1)当给予记过或者记大过处分的,按照每两年一次增加退休费的标准,降低其基本退休金。 (2)当给予降级以上处分的,按照每两年一次增加退休费的标准,降低其基本退休金,再以降低后的基本退休金为基数,按下列不同比例监发基本退休金:应当给予降级处分的,减发其基本退休金的5%。因为公务人员代表着国家及政府的形象,因此公务人员一旦犯法要比普通人处罚严重,不仅会影响到以后的升迁,还会影响退休金及其他各种福利待遇的发放,因此公务人员应该加强个人修养,廉洁自律,对违法犯罪行为坚决抵制。公务员之外的企业事业单位的劳动者,如果是实施犯罪行为后,被人民法院判处其某种罪名的,用人单位可以直接将其进行辞退,因为劳动者存在到的污点,如果仅仅是被公安机关拘留的,且劳动者并未致使单位利益遭受损失,也未违反单位的规章制度的,可以不对其进行辞退。
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罚金执行程序的启动与一般民事执行案件不同,一般民事案件的执行由权利一方的当事人提出申请,而人民法院代表国家行使审判权判处犯罪人罚金刑,且所罚的款项归国家所有,因而,不必要提出申请执行,由人民法院直接执行即可。但是,这并不是说罚金执行程序无需一定方式启动。从实践来看,罚金执行程序的启动方式有刑事审判庭移送执行庭执行和自行立案执行两种。根据审执分离原则,大多数法院都将财产刑的案件移送执行庭执行,移送便是罚金执行程序的启动方式。罚金的执行相同于金钱给付的执行,金钱给付的执行方法和措施适用于罚金的强制执行。罚金只能执行被执行人的个人财产,因为,罚金只是对犯罪人个人的惩罚,而不对其家庭成员的处罚。根据罪责自负原则,对犯罪人家庭成员所有的财产不能以犯罪人应当缴纳罚金为由予以强制执行,除非犯罪人家庭成员自愿以其财产缴纳犯罪人的罚金。
社保养老中断之后可以续交,也就是允许断断续续的交。交够十五年即可,只不过以前在单位的时候,单位帮您交当地去年社会平均工资的20%,个人交8%。如果离开原单位现在自己交,就需要交全部的20%。
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