辞职需要准备些什么
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
劳动者要辞职的，主要是要准备好书面的辞职申请书，载明辞职的原因、辞职人的基本情况、辞职的日期等事项。并且劳动者过了试用期的，一般需提前三十日书面通知单位；未过试用期的，则只需要提前三日通知单位。
1、《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条：用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。 2、《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 3、《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条：用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； （二）未及时足额支付劳动报酬的； （三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的； （四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的； （五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的； （六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
一方面，一定要以“书面”形式通知企业，用邮件的方式辞职是不行的，邮件通常没有证据的作用，且邮件保留在企业的服务器里，离职员工不容易提取证明。员工这时需要书面形式的辞职信，在纸质的辞职信上，需要有员工亲笔签名，辞职信一般交给直接上级或企业的人力资源部。辞职信给了企业，员工怎么能证明自己已经按劳动法的要求，用“书面”形式通知企业了呢？员工这时能做的，只能是在递交书面辞职信的时候，跟企业要一个收到辞职信的回执，如果这个不太容易办到，那只能用人证，人证在劳动仲裁的时候可能有用，在法庭通常效用不高，因为人证一般是企业的同事，法庭可以认为是利益相关者。另一方面，要办理工作交接，按劳动法，员工虽然到30天的时候可以不再上班，但一定要办理工作交接。当然工作交接是企业安排的，如果企业不安排，也最好写一份工作交接清单，用书面的形式，对工作及自己工作时间的安排进行说明，递交给直接上级或人力资源部，一式两份，自己保留一份企业盖章或相关人员签字的。不办理工作交接，企业可以暂扣工资，直到交接后再发放，一直不交接就一直不发。企业还可能会在员工转档案，转社保，开离职证明时，为难员工。虽然扣留档案与社保不符合劳动法规，可但经常有企业这么做，打官司会导致离职成本的增加。
1、首先要完成工作交接，并签署相应的交接表格，资料的移交。 2、确认社保的交接手续，看看养老手册，公积金卡，医疗卡，等是否都已拿到手。确认好，社保关系转出是否需要原单位提供证明或盖章，在离职时一并办妥。 3、请原单位出具正规离职证明，经劳动部分盖章的。同时，在劳动手册上盖好解除劳动关系章。 4、户口在原单位集体户口中的，需要确认户口最晚什么时候需要迁出，需要哪些手续，需要原单位提供哪些材料或盖章，提前办好。 5、与原单位签署的劳动合同及补充协议保存好，作为就业证明材料以免不时之需。 6、若有签署竞业禁止合同的，接触劳动合同可能会涉及到一部分违约金或补偿金。
-
入职需要做哪些准备入职需要提前准备好以下材料； 1、员工填写《应聘登记表》，并交验各种证件； 2、一寸免冠照片3张； 3、身份证原件或户口复印件； 4、学历、学位证书原件(学生提供学生证原件)； 5、资历或资格证件原件； 6、与原单位解除或终止劳动合同的证明
2020.10.01 534 -
辞职需要注意些什么为了保护自己的合法权益，劳动者在希望辞职时，应该注意以下几个方面：首先，劳动者想要离职，应该提前一段时日提出辞职报告，并通过单位的审核；其次，当单位通过离职申请后，劳动者还应该自觉办理交接手续，并督促单位出具相应的证明与关系转移手续。此外，
2022.04.16 1,061 -
辞职需要注意些什么辞职应注意提前30天写出书面辞职报告，并按本单位规章制度逐级审批。单位同意离开公司后，办理交接手续。要求单位结清欠薪。用人单位还需要向劳动者出具离职证明，办理档案和社会保险关系转移手续。
2020.02.11 161
-
要辞职需要准备些什么
一、劳动者要辞职的，主要是要准备好书面的辞职申请书，载明辞职的原因、辞职人的基本情况、辞职的日期等事项。并且劳动者过了试用期的，一般需提前三十日书面通知单位；未过试用期的，则只需要提前三日通知单位。
2022-05-22 15,340 -
辞职都需要准备些什么
劳动者要辞职的，主要是要准备好书面的辞职申请书，载明辞职的原因、辞职人的基本情况、辞职的日期等事项。并且劳动者过了试用期的，一般需提前三十日书面通知单位；未过试用期的，则只需要提前三日通知单位。
2022-11-03 15,340 -
急需要辞职的要准备什么
劳动者要辞职的，主要是要准备好书面的辞职申请书，载明辞职的原因、辞职人的基本情况、辞职的日期等事项。并且劳动者过了试用期的，一般需提前三十日书面通知单位；未过试用期的，则只需要提前三日通知单位。
2022-11-04 15,340 -
辞职需要准备哪些证明？
离职材料包括离职证明（与公司解除劳动关系的证明，盖公章），社保关系变动表，就业失业登记证。退休资料提交退休报告书后，按照退休程序办理所有退休手续后，由人事部收到的资料。
2021-10-27 15,340
-
01:18
签合同都需要准备什么要确定签署合同过程中需要准备的资料，首先就要确定，要使合同有效需要满足什么样的条件。有效合同需要具备：双方当事人符合法定的资格、合同意思表示真实以及内容不违法和不侵犯社会公共利益这三个条件。因此，签署合同过程中，首先要准备自己的身份证明文件
2,670 2022.05.11 -
01:30
领结婚证需要准备什么根据《婚姻登记条例》的有关规定，当事人如果是内地居民，则办理结婚登记的应准备以下材料： 1、当事人双方的的户口簿、身份证原件； 2、当事人双方无配偶证明、当事人双方无直系血亲以及三代以内旁系血亲关系的签字声明。 如果是港澳台居民办理结婚登记
43,739 2022.04.17 -
00:49
户籍分户需要准备什么户籍分户需要准备：1、乡村组同意分户的三级证明，证明上需加盖公章，加签经办人姓名；2、以本人名义提出分户申请，并提供本人签名的分户申请书；3、本人的房屋产权证明（农村建房审批表或房产证）；4、到民政部门申请房屋明确的门、户、牌住址。根据相关
3,338 2022.05.11
