用人单位找借口开除你，我?需要那些证据维权
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借条纠纷需要提供能够证明债权债务关系存在的借据、收据、借贷合同等证据才有用。因为债权债务纠纷起诉到法院的时候，应该提供和债务案件有关的证据为：能够证明债权债务关系存在的借据、收据、借贷合同等，或者是和案件没有利害关系的两个以上证人证明，或者是其他证据线索。
哺乳期内用人单位口头解除合同的维权方式如下：与用人单位协商解决问题；申请劳动争议仲裁，取得相关有利证据材料后，可以向劳动争议仲裁机构提出仲裁请求；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
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用人单位不给开离职证明怎么维权呢用人单位承担两种责任： 一是用人单位违反《劳动合同法》第五十条规定，没有在解除或者终止劳动合同时向劳动者出具解除或者终止劳动合同的证明； 并没有在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续的情况下，由劳动行政部门责令改正。 二是用人单位
2020.08.12 146 -
找人解雇不签劳动合同，用人单位需要提供证据吗关键就是需要你和用人单位有劳动关系的证据。比如有公司名称的工装、工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡、工资条、考勤记录、社会保险缴纳记录、同事证言（离职在职的都可以）、录音录像或者其它有你名字和公章的文件等。
2020.03.30 136 -
偷钱需要那些证据从盗窃罪的证明对象入手，可以从盗窃罪的主体证据、行为证据、结果证据、主观证据、情节证据等层面确立证据标准。 (1)主体证据。应包括居民身份证明和户籍证明。 (2)行为证据。应包括被害人关于在具体时间、地点及位置被盗物品及物品特征的陈述关知情
2020.11.29 253
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被用人单位开除了，该怎么维权
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2022-10-21 15,340 -
需要哪些证据，用人单位需提供哪些证据，劳
用人单位提供什么证据首先看是原告还是被告。如果是原告那么看自己的仲裁请求是什么，根据自己的仲裁请求去准备证据，比如仲裁于对方解除劳动关系，你需要提供对方违反单位的规章管理制度的相关证据。如果是被告那么
2022-10-06 15,340 -
找不到用人单位开解除证明，要找什么地方能开到证明？
用人单位解除（终止）劳动合同证明书（存根）编号：1解除（终止）劳动合同的原因：依据《劳动法》第2条第3款第1-3项和（或）劳动合同第条约定解除（终止）劳动合同。经济补偿金按1个月发给，计人民币5000
2022-10-05 15,340 -
单位找借口说你不胜任本职工作解除怎么办?
如果过了试用期，单位要支付经济补偿金。
2022-10-31 15,340
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借贷诈骗需要哪些证据借贷诈骗，即行为人采用违反法律的占有为目的，通过借贷，来骗取财物的一种诈骗方式。 出借人可以提供证据，比如微信、ＱＱ聊天、通讯记录、借条、借款人的经济状况证明等这些，来证明以下事实： 行为人在借钱时就具有不把钱归还的意图。诈骗罪以行为人具有
1,221 2022.04.17 -
01:14
变更抚养权需要哪些证据向人民法院请求变更抚养权时，可提供以下证据：1、原抚养子女的一方因病或因残无法继续抚养子女的证据。2、原抚养子女的一方不尽抚养义务的证据。3、原抚养子女的一方虐待子女的证据。4、子女继续与原抚养子女的一方生活对子女身心健康不利的证据。5、八
2,758 2022.04.15 -
01:02
借名买房需要什么证据借名买房应当保留以下的证据：1、双方的借名买房协议；2、在洽谈以及签订协议的过程中，保存的聊天记录、录音录像等证据；3、房产的具体出资情况的证据，例如银行的转账记录、线上的汇款记录等证据；4、相关的证人证言，例如在借名买房的过程中，邀请了第
2,519 2022.04.15
