您的位置:法师兄 > 专业问答 > 单位裁员的条件是什么?

单位裁员的条件是什么?

2022-08-22 19:56

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

广东在线咨询顾问团

2022-08-22回复

专业分析:

(一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的; (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的; (五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的; (六)被依法追究刑事责任的。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张神兵律师

广东律参律师事务所

企业进行裁员满足的条件如下: 1、依照企业破产法规定进行重整的; 2、生产经营发生严重困难的; 3、企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的; 4、其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

单位裁员要符合的条件: 第一、依照企业破产法规定进行重整。 第二、生产经营发生严重困难。 第三、企业转产、重大技术革新。 第四、其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的。

律师普法更多>>
  • 关于单位裁员的条件
    关于单位裁员的条件

    根据《劳动合同法》第四十一条规定,下列情形为单位裁员的条件,有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动

    2020.04.29 125
  • 单位裁员有何条件
    单位裁员有何条件

    单位裁员实体条件:存在依照企业破产法规定进行重整;生产经营发生严重困难;企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员等情形。 程序条件:提前三十日向工会或者全体职工说明情况,裁减人员方案向劳动行政部门报告。

    2020.05.31 99
  • 单位裁员的条件有哪些
    单位裁员的条件有哪些

    单位裁员的条件: 第一、依照规定进行重整。 第二、生产经营发生严重困难。 第三、企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更后,仍需裁减人员。

    2020.02.27 115
专业问答更多>>
  • 单位裁员的条件是什么

    (一)依照企业破产法规定进行重整的; (二)生产经营发生严重困难的; (三)企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的; (四)其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发

    2022-05-17 15,340
  • 用人单位裁员的条件是什么

    《劳动合同法》第四十一条【经济性裁员】有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁

    2022-01-25 15,340
  • 单位裁员的条件

    单位裁员的条件是:首先,按照规定进行重组。二是生产经营存在严重困难。市场经济中的企业总是面临着激烈的竞争。一旦市场需求判断错误或决策偏差,企业的生产经营可能会遇到困难。第三,企业转移、重大技术创新或经

    2021-12-11 15,340
  • 单位经济性裁员的条件是什么?

    一、单位经济性裁员的条件是什么 《劳动法》规定,用人单位只有在濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难时才可以裁员。《劳动合同法》除延续《劳动法》以上规定外,补充增加了三种单位可以裁员的情

    2022-05-13 15,340
法律短视频更多>>
  • 代位继承条件是什么 02:06
    代位继承条件是什么

    首先,代位继承,是指被继承人的子女先于被继承人死亡或被宣告死亡,被继承人的子女的晚辈直系亲属代替被继承人子女的继承顺序,继承被继承人子女的应继承的遗产份额。代位继承的适用条件有如下四点:1、被继承人的子女先于被继承人死亡。这里说的“死亡”,

    1,093 2022.04.17
  • 单方离婚条件是什么 01:18
    单方离婚条件是什么

    根据《婚姻法》有关的规定,夫妻双方中有一方要求离婚的,另一方可能不同意的,或者因子女抚养、财产分割没有达成一直,则可以直接至人民法院提出离婚诉讼。法院在审理离婚案件时,会先进调解;如双方感情确实已破裂,法院调解无效,应准予离婚。 单方离婚的

    1,250 2022.04.17
  • 单方解除合同的法定条件是什么 00:59
    单方解除合同的法定条件是什么

    根据我国合同法的相关规定,单方解除合同的法定条件为: 1、因违约方在合同期限截止后未按照约定履行合同义务的,守约方有权单方面解除合同;双方可以通过协商方式约定违约赔偿责任,当双方协商不成时,守约方可以通过诉讼的方式,按照合同的约定追究违约方

    2,959 2022.04.15
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?