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建筑设计院怎么签订劳动合同?

2022-07-27 19:41

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内蒙古在线咨询顾问团

2022-07-27回复

专业分析:

甲方根据国家有关法律、法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害,甲方应当建立、健全职业病防治责任制度,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平。

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广东律参律师事务所

1、设计费的确定:应最大限度地遵循合同自由的原则。实践中的工程设计收费标准及相关统一定额并非强制性规范,而是任意性规范。 2、定金条款:如果当事人双方同意对定金额度进行修改,该数额不能超过总设计费的20%,超过20%的部分只能作为预付款,而不具有定金的效力。当事人不完全履行合同时,可按比例适用定金罚则。 3、设计合理使用年限:在填写设计使用年限时,设计人应当注意其与土地使用年限的区别。 4、赔偿金:当事人在约定赔偿金时,应充分考虑设计文件错误给发包人造成的损失,慎重填写赔偿金额。

章法律师

广东律参律师事务所

建筑工人确认劳动关系的标准处理劳动合同,以下也可证明: 1、工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录; 2、用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;等等。

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