订立劳动合同的需要注意哪些方面
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1、附加条款要看清。在聘用合同中,一般都是会有一些附加条款的,求职者在签订前一定要让企业拿出原文,仔细审看无异议后,还要盖章留存,作为依据。要认真检查有无遗漏的约定事项或者附加说明,需要立即补齐的绝对不可拖延。2、当面签字,盖章不可少。求职者拿到合同,应该让企业及其负责人同自己一起当面签字盖章,以防某些企业利用先后签字的时间在合同上做手脚(更改数字、时间等)。同时,仔细鉴定单位所盖公章,看其是否与自己即将进入的单位一致。因为事后往往发现,在同一法人单位下,会存在许多分、下属单位或营业部门,不少劳动者是不愿意进入所有的部门的。3、数字一定要大写。合同签字后,有些企业会抓住时间空隙,将合同上的数字更改让求职者吃哑巴亏,所以,求职者在签订合同涉及数字时,一定要用大写汉字。4、合同生效的条件和时间。有些合同需要登记才能生效,而时间涉及权益期限和合同续签等问题,这些都需要予以充分的注意。另外,要注意合同生效的必要条件和附加条件(如签证、登记);合同至少一式两份,双方各执一份,妥善保管;双方在签订时如有纠纷,应通过合法方式解决。
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订立劳动合同需要注意的事项如下: 1、明确合同双方当事人的权利义务; 2、了解对方的主体资格情况; 3、合同中应订立齐全完备的条款; 4、其他注意事项。
签订劳动合同应注意的内容是: 1、用人单位应当履行告知义务,将工作内容、工作条件、工作地点等情况告知劳动者; 2、当事人应当遵循合法、公平、平等自愿、诚实信用的原则; 3、劳动合同的内容应当完善合法; 4、劳动合同应当采用书面形式。
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订立劳动合同需要注意哪些?
订立劳动合同应该注意以下事项:自用工之日起即与劳动者订立,最迟不能超过一个月;以书面形式订立;用人单位与劳动者应当协商一致;用人单位与劳动者应当具备相应的主体资格;合同内容不能违反法律法规;其他。
2020.02.19 76 -
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2020.08.09 78 -
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签订劳动合同通知书的主要内容应包括:劳动者姓名、入职日期、通知日期、签订劳动方式等。 用人单位签订劳动合同注意事项: 1.用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人。 2.劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件的号码。 3.
2020.05.13 112
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劳动合同签订需要注意哪些方面
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2022-08-24 15,340 -
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签订的注意事项:一、劳动合同签订的时间自用工之日起一个月内订立书面劳动合同即可。否则用人单位须向劳动者支付。自用工之日起超过一年未与劳动者签订书面劳动合同的,视为双方已经形成无固定期限劳动合同。二、劳
2022-08-25 15,340 -
订立设计合同需要注意哪些方面
1、设计费的确定,建议以表格形式要求当事人列明设计项目的内容,包括项目名称、规模、阶段、投资及设计费。2、条款,一般定金的数额不超过总设计费的20%。当事人不完全履行合同时,可按比例适用。3、设计合理
2022-08-22 15,340 -
订立担保合同需要注意哪些方面
1、不要行政命令担保(或称领导干预担保)。这种担保违背自愿原则,在是否设立担保、采用何种形式担保、担保多大范围的债务这些问题上不是由当事人商定,而是在领导干部用行政命令或出面干预的情况下设定的,容易产
2022-08-29 15,340
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劳动合同需要注意的问题
劳动合同需要注意的问题,一般有以下的三个方面,具体如下: 1、签订合同时,劳动者首先要弄清单位的基本情况,要判断是否是合法企业,它的法人代表姓名、单位地址、电话要知道,这些信息可以通过上网查询工商登记信息获取,同时,要求将这些内容明确写在合
1,520 2022.04.17 -
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劳动合同签订注意的事项
劳动者在签订劳动合同时,应注意以下事项: 1、签订合同时,可以通过上网查询工商登记信息了解用人单位的基本情况,判断是否是合法企业; 2、劳动者要了解今后进入单位后所担任的具体工作,并在合同中写明工作内容和工作地点; 3、合同条款中明确约定好
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买房交定金需要注意哪些方面
买房交定金前,应注意以下事项:1、现场勘查房源是否真实,卖方是否有出售房屋的资格。2、确认自己符合购房条件,需要贷款买房的应查自己的征信。3、如果是购买一手楼,应确认开发商已经办理预售证。4、交定金时应签订房屋买卖合同或意向书,应注意其中的
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