如何给公司注销劳动合同有效
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如果公司注销，则劳动合同终止，之后失效。有下列情形之一的，劳动合同终止：用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；用人单位被依法宣告破产的；劳动者死亡、被人民法院宣告死亡或者被宣告失踪的；其他。
公司注销，劳动合同终止，应当向劳动者支付补偿金。标准为每满一年向劳动者支付一个月工资的补偿金。根据相关法律规定，若是不支付的，劳动者可以申请仲裁，以维护自己的合法权益。
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新公司注销劳动合同有效吗公司注销成立新公司劳动合同有效。公司发生合并或者分立等情况的，应当依法办理变更、注销或者设立登记。公司注销后成立新公司的，原劳动合同有效，由承继其权利和义务的公司继续履行。
2020.10.06 128 -
公司注销劳动合同是否有效公司注销劳动合同终止，失效。有下列情形之一的，劳动合同终止：用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；用人单位被依法宣告破产的；劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；其他。
2020.07.29 91 -
注销新公司劳动合同有效吗?公司注销成立新公司劳动合同仍然是有效的。公司发生合并或者分立等情况的，应当依法办理变更、注销或者设立登记。公司注销后成立新公司的，原劳动合同有效，由承继其权利和义务的公司继续履行。
2020.05.22 163
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公司注销后劳动合同还有效吗
公司注销后劳动合同终止。公司需要根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，给劳动者经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计
2022-05-13 15,340 -
劳动者注销的新公司劳动合同有效吗
公司取消新公司的劳动合同是有效的。根据《劳动合同法》的规定，使用者更名、法定代表人、主要负责人和投资者等事项不影响劳动合同的履行。使用者发生合并或分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同继承其权利和义
2021-10-27 15,340 -
公司注销后的劳动合同还有效吗
劳动合同终止后，公司注销。公司需要根据《中华人民共和国劳动合同法》给予劳动者经济补偿。经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准支付给劳动者。六个月以上不满一年的，按一年计算；
2021-11-16 15,340 -
已经注销公司的劳动合同有效吗？
公司注销后劳动合同有效，只是合同的权利义务可能终止。 根据《民法总则》第一百四十三条，具备下列条件的民事法律行为有效： (一)行为人具有相应的民事行为能力; (二)意思表示真实; (三)不违反法律、行
2022-06-13 15,340
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01:30
有限公司如何注销有限公司注销流程如下： 1、公司解散，依法应当清算的，清算组应当自成立之日起10日内将清算组成员、清算组负责人名单向公司登记机关备案； 2、清算组应当自成立之日起十日内通知债权人，并于六十日内在报纸上公告。债权人应当自接到通知书之日起三十日
932 2022.05.27 -
01:01
公司没有签订劳动合同如何赔偿用人单位自用工之日起超过一个月、不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。但自用工之日起一个月内，经过用人单位书面通知之后，劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，而不需要向
3,488 2022.04.17 -
00:53
如何起诉公司伪造劳动合同起诉公司伪造劳动合同的，一般有以下的六个步骤，具体如下： 1、起诉方需要撰写民事起诉状，根据被告的人数提供起诉状的副本； 2、起诉状准备好后，起诉方需要到管辖区的人民法院提起诉讼。人民法院会审核收到的资料和证件，符合条件的，会发放立案通知书
1,872 2022.05.11
