遇到车门被弹伤司机有赔偿吗
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乘客应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。如果是司机有过错的有司机承担相应的侵权责任。
遭遇车祸被撞伤赔偿标准如下： 1、医疗费赔偿金额为医疗期间实际花费的数额。 2、住院伙食补助费。参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准×住院天数。 3、误工费按实际情况赔偿。 4、残疾赔偿金按诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入赔偿。 5、被扶养人生活费，按城镇或者农村人均消费性支出计算20年。七十五周岁以上的按五年计算。 6、残疾辅助器具费赔偿金额=普通适用器具的合理费用×器具数量。
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遭遇车祸被撞伤怎样赔偿遭遇车祸伤害大致赔偿项目如下： 1、医疗费用赔偿金额为医疗期间实际费用的金额； 2、住院伙食补助费。参照当地国家机关一般工作人员出差伙食补贴标准乘以住院天数； 3、误工费按实际情况赔偿； 4、残疾赔偿金按照法院所在地上一年度城镇居民人均可支
2022.06.17 412 -
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2021.01.23 106
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2022-05-27 15,340 -
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人身损害的赔偿项目是： 1、包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。 2、因伤致残的，赔偿项目还包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治
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给公司开车出了事故司机要赔偿吗给公司开车出了事故，司机不需要赔偿。如果用人单位的工作人员因为执行工作给他人造成了损害，是由用人单位承担赔偿责任。职工如果是给公司开车出了事故，属于在执行工作中给他人造成了损害，所以应该由用人单位承担赔偿责任，司机不需要赔偿。用人单位的工作
5,173 2022.04.17 -
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试用期公司解散部门有赔偿吗试用期内公司解散部门的，公司与员工的劳动关系终止，公司应该向试用期的员工或其他在职员工支付经济补偿金，试用期员工的试用时间一般不会超过六个月，因此，公司应该支付员工0.5个月的经济补偿金。 根据《劳动合同法》的有关规定，因用人单位解散，劳动
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1,879 2022.04.17
