江苏省丧假规定是怎样样的呢？有多少天呢？
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
江苏省的产假为128天，其中包括国家规定的98天产假。若是属于难产情形的，女职工可以享受143天的产假；多胞胎生育，每多生育一个婴儿，增加产假15天。
根据国家规定，婚假一般为三天，江苏省计生条例规定符合条件者，可在国家规定的三天假期基础上将婚假再延长十天，故婚假最长可为十三天。
-
现在江苏省产假规定多少天江苏省产假是128天。据相关法律规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天，江苏地方相关法律规定，除享受国家规定的假期外，女方增加产假30天，所以国家规定产假为98天，江苏在此基础上增加30天，共为128天。
2020.11.19 200 -
江苏省产假有多少天江苏省产假最新规定：符合国家规定怀孕、生育的女性员工，顺产产假128天;难产/剖腹产产假143天(包括产前15天);多胞胎生育，每多生育一个婴儿，增加产假15天。自2016年1月1日起，符合条例规定生育子女的夫妻，女方在享受国家规定产假(9
2020.11.19 256 -
江苏省产假有多少天江苏省的产假按照生育的情况不同，产假是不一样的。如果是依法登记结婚的夫妻，女方可以依法享受国家的规定产假，还可以在产假的基础上延长三十天，而且男方还可以享受十五天的护理产假。如果是怀孕之后流产的话，满四个月流产的话会有四十二天的产假，不满四
2022.04.12 1,098
-
职工丧假是多少天呢？具体是怎样规定的呢？
职工直系亲属(配偶、父母、子女、部分省市还包括岳父母、公婆)去世,丧假35天,另给予路程假,路费自理.职工丧假是多少天呢？具体是怎样规定的呢？对企业职工丧假,原劳动部《对企业单位工人、职员加班加点、事
2022-06-22 15,340 -
江苏省规定的产假是多少天
江苏省计生政策是提倡一对夫妻生育两位子女。当事人符合江苏省计生政策生育一孩和二孩子女的，可以在享有国家规定98天产假基础上，再次享有30天产假奖励。《江苏省人口与计划生育条例》规定：第二十条提倡一对夫
2022-03-10 15,340 -
江苏省劳动法丧假有多少天
根据《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》规定，职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。职工结婚时双方不在一地
2022-05-21 15,340 -
江苏省的婚假规定多少天
1、婚假规定13天。根据《江苏省人口与计划生育条例》第二十七条依法办理结婚登记的夫妻，在享受国家规定婚假的基础上，延长婚假十天。 2、符合本条例规定生育子女的夫妻，女方在享受国家规定产假的基础上，延长
2022-06-03 15,340
-
01:08
江苏省产假多少天江苏省的产假为128天，其中包括国家规定的98天产假。若是属于难产情形的，女职工可以享受143天的产假；女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满
8,354 2022.04.17 -
01:19
国家规定的丧假有多少天根据劳动法的相关规定，如公司员工的直系亲属，直系亲属一般包含父母、配偶和子女发生死亡时，可以根据具体情况，经员工所在公司的行政领导批准之后，酌情给予一到三天的丧假。如果员工的直系亲属在外地发生死亡时，且需要员工本人去外地亲自料理丧事的，所在
9,950 2022.04.15 -
01:22
丧假法律规定有多少天根据劳动法的相关规定，如公司员工的直系亲属，直系亲属一般包含父母、配偶和子女发生死亡时，可以根据具体情况，经员工所在公司的行政领导批准之后，酌情给予一到三天的丧假。如果员工的直系亲属在外地发生死亡时，且需要员工本人去外地亲自料理丧事的，所在
7,334 2022.04.15
