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妇女劳动权利保障法律法规有哪些

2023-09-25 16:31

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2023-09-25回复

专业分析:

保障妇女劳动就业权利的办法:要求用人单位在招用人员时,除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外,不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准;妇女在劳动权益受损时,则可以通过协商、申请仲裁等方式来维权。

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