“月嫂”不称职该怎样办
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
如果月嫂与雇主之间发生纠纷，双方可以协商解决，如果有家政公司的，可以找家政公司负责，实在不行，可以向人民法院起诉，通过法律手段维护自己权利。
入职不满三个月劳动者向用人单位提交书面离职申请报告30天后即可辞职，处于试用期内的劳动者只需提前3天通知用人单位即可辞职，如用人单位存在法定违规的情形、或劳动者已与用人单位协商一致的，可以随时辞职。
-
月嫂出现问题月嫂公司要不要负责一种是家政公司以公司名义与雇主签订合同并由月嫂提供服务的方式。一种是雇主通过中介公司或者熟人介绍，聘请到家做月嫂。前者属于家政服务合同关系，通过合同法来调整。即，如果家政公司以公司名义与雇主签订合同并由月嫂提供家政服务，月嫂在提供服务的过程
2020.07.18 359 -
-
不给月嫂工资怎么处理劳务关系的，劳动者可以直接向法院起诉，要求老板支付拖欠的工资。劳动关系的，劳动者除了可以向劳动监察投诉、申请劳动仲裁、向法院起诉，还可以要求公司加付拖欠工资的赔偿金。
2020.08.16 192
-
“月嫂”不称职应该怎么样办
应该以你与家政签订的合同为准。家政公司方应当提供合格的“月嫂”，如果提供的不是合格的则应该算违约，要求加价换人是没有道理的。关键看合同中关于间不合格的解决方法及相应的补救措施，个人觉得这些合同一般都是
2022-09-14 15,340 -
“月嫂”不称职怎么样办
应该以你与家政签订的合同为准。家政公司方应当提供合格的“月嫂”，如果提供的不是合格的则应该算违约，要求加价换人是没有道理的。关键看合同中关于间不合格的解决方法及相应的补救措施，个人觉得这些合同一般都是
2022-09-02 15,340 -
“月嫂”不称职该如何办
应该以你与家政签订的合同为准。家政公司方应当提供合格的“月嫂”，如果提供的不是合格的则应该算违约，要求加价换人是没有道理的。关键看合同中关于间不合格的解决方法及相应的补救措施，个人觉得这些合同一般都是
2022-08-14 15,340 -
“月嫂”不称职怎么办
应该以你与家政签订的合同为准。家政公司方应当提供合格的“月嫂”，如果提供的不是合格的则应该算违约，要求加价换人是没有道理的。关键看合同中关于间不合格的解决方法及相应的补救措施，个人觉得这些合同一般都是
2022-08-29 15,340
-
01:32
军嫂每月有1000补贴吗军嫂每月有1000补贴。军嫂分居每月有1000补贴。夫妻分居生活补助费其实就是党和国家对军人夫妻两地分居这一客观现实所作的补偿，是对军嫂积极为军人解除后顾之忧、独自承担照顾家庭责任的认同和关心。属于可以领取补贴的军嫂范围：在西藏、军队划定的
34,217 2022.04.17 -
01:09
夫妻不能协议离婚该怎样办根据我国婚姻法的相关规定，夫妻双方协议离婚不成的，可以向法院起诉离婚，具体办理的流程如下： 1、夫妻双方协议无效后，可以携带当事人双方的身份证、户口本、结婚证等重要证件，以及证明双方感情破裂的证据材料，准备离婚起诉状及副本，提交到法院； 2
1,378 2022.04.17 -
01:20
被告不出庭起诉离婚该怎样办被告不出庭，离婚诉讼也能继续进行下去。因为根据民事诉讼法的规定，原告可以申请法院作出缺席判决。虽然法律规定了，离婚诉讼法院必须先行调解，调解不成时才能继续诉讼程序。但并不意味着，被告可以采取拒绝到庭的方式，来逃避离婚诉讼。因此，在被告拒绝出
663 2022.04.17
