《》是否适用于学校事业单位?
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根据《劳动合同法》的规定,事业单位与其建立劳动关系的劳动者,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,依照劳动合同法执行。事业单位与实行聘用制的工作人员订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,法律、行政法规或者国务院另有规定的,依照其规定;未作规定的,依照劳动合同法有关规定执行。
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公立学校是事业单位。国家为了社会公益目的,由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的,从事教育、科技、文化、卫生等活动的杜会服务组织。 常见的有:医院、学校、科协、科研院所、图书馆、群艺馆、报社、出版社、公路处、养路费征稽; 环卫、园林、绿化、市政、农机站、农技推广站等等,几乎很多行政单位都是事业性质的单位。
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目前职工基本养老保险制度主要覆盖城镇各类企业及其职工,企业化管理的事业单位及其职工,城镇个体工商户和灵活就业人员。覆盖范围根据《国务院关于建立城镇职工制度的决定》(国发[1998]44号)规定,城镇所
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知道学校收费是否合法的方式如下:在义务教育阶段,任何收费都是乱收费。在非义务教育阶段,除了报纸上公布的一次性收费之外,都是乱收费。参考书、补课费都是乱收费。根据相关法律规定可知,国家将义务教育全面纳入财政保障范围,义务教育经费由国务院,和地
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