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未签订合同诉讼时效
为三年。未约定履行期限或约定不明确的债的请求权,依照相关法律仍不能确定的,诉讼时效期间从债权人要求债务人履行义务的宽限期届满之日起算,但债务人在债权人第一次向其主张权利之时明确表示不履行义务的,诉讼时效期间从债务人明确表示不履行义务起算。因
2021.02.16 374 -
诉讼时效一般是几年
我国民事诉讼的一般诉讼时效为3年。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。
2021.02.19 179 -
诉讼时效是一年还是三年
诉讼时效是一年还是三年,要根据具体情况而定: 1、一般的普通诉讼时效是三年,自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算; 2、诉讼时效期间为一年情况有:身体受到伤害请求赔偿的;出售质量不合格的商品未声明的;延付或拒付租金的;寄
2022.07.11 787
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劳动合同到期未续签诉讼时效有效吗
《劳动仲裁法》对劳动合同到期未续签诉讼时效有过相关规定 第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方
2022-08-12 15,340 -
继续性债权的诉讼时效是一年吗
2006年诉讼时效就届满,之后08年又开始清偿,诉讼时效不因此恢复。抵押权应在诉讼时效届满前行驶,物权法“第二百零二条抵押权人应当在主债权诉讼时效期间行使抵押权;未行使的,人民法院不予保护。”因此,抵
2022-10-05 15,340 -
未签订劳动合同有诉讼时效和时效吗
未签订劳动合同的仲裁时效期为一年,时效期是指从你知道或应当知道权利被侵害之日一年内为时效期。
2022-10-05 15,340 -
劳动合同到期未续签的诉讼时效
未及时续签劳动合同,员工可以申请劳动仲裁要求单位支付未签订劳动合同期间的双倍工资。但是劳动合同到期未续签的诉讼时效性为一年,即未签订合同时间开始的一年内是可以索赔的。但是劳动仲裁受理的为争议发生开始的
2022-07-09 15,340
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诉讼时效一般为几年
我国民法总则的规定,向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。诉讼时效自权利人知道或应当知道时起算,但是如果自其权利受到损害之日起已经超过二十年的,人民法院不予保护。也就是说,如果义务人不按约定履行义务的,权利人最好在三年内到人民法院
4,650 2022.04.15 -
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哪些诉讼时效是二十年
诉讼时效是二十年的情形法律并没有统一规定。诉讼时效,是能够引起民事法律关系发生变化的法律事实,又称消灭时效,是指权利人在一定期间内不行使权利,即在某种程度上丧失请求利益的时效制度。设立诉讼时效制度的主要目的,是促进法律关系安定,及时结束权利
1,696 2022.05.11 -
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民事诉讼时效几年
民法上的诉讼时效是指,民事权利人在法律规定的期限内,不行使自己的权利的,期间届满之后,法律就赋予了义务人相应的抗辩权利。诉讼时效期满后,义务人可以根据诉讼时效制度的规定,对权利人发出抗辩,拒绝履行相应的给付义务。2020年颁布的民法典将民法
1,787 2022.04.17