续签了合同就休产假过了一个月可以申请回来吗
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合同续签需要双方当事人协商一致。合同到期续签流程程序: 1、发出续订劳动合同意向书,征求劳动者的意见; 2、双方当事人协商一致; 3、签订续订劳动合同的协议书; 4、鉴证或者备案。
劳动者在一年内请了两个月的病假,如果其年假是10天,则当年不可以休年假。法律规定,累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的,不享受当年的年休假。所以如果工作了十年以上的,请了两个月病假的还是可以休年假。
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工伤过了一个月后还可以申请吗
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内。所以发生工伤一个月后,用人单位不能申请工伤认定,由劳动者申请。
2020.12.25 755 -
合同过了一个月不续签怎么办
超过一个月不续签合同,因用人单位方面的原因未办理终止或续订手续而形成事实劳动关系的,视为续订劳动合同;用人单位应当向劳动者每月支付二倍的工资。
2020.12.11 284
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劳动合同都签了一个月了就可以辞职了吗
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,就可以解除劳动合同。 合同期内,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。期满之日既可自离。期满自然解除劳动合同,无需批准,涉及工资待遇等问题存在
2022-04-06 15,340 -
合同到期一个月就没续签了
超过一个月不和你续签的,从第二个月开始都需要支付双倍工资。需要注意的是,如果真的因为这个上劳动局,那么记得搜集出勤记录等信息,还有如果公司和你补签合同的话,注意补签日期,他有可能吧补签日期写为你入职日
2022-08-09 15,340 -
请病假是不是一个月就可以了
据您所述的情况目前的病假流程是需要自我有明确的病征且在二级医院及以上,由医师诊断写明具体天数的。只有少数特殊的传染病时才可有较长的病假期。一般的临床医生开假条不可能开一个月的,多数都只有三天或者七天的
2022-07-14 15,340 -
申请了辞职一个月了还可以申请吗
员工交了辞职申请,但没办理离职手续,可以作自动离职处理。自动离职是指员工擅自离职而强行与用人单位解除劳动关系的一种行为。员工可能要承担赔偿责任。 1、《劳动法》第三十一条规定:“劳动者解除劳动合同,应
2022-08-07 15,340
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个税漏申报了一个月可以补申报吗
个税漏申报了一个月可以补申报。单位漏报应打印个人所得税申报明细表带公章大到其主管税务机关进行补充更正申报。个人漏报,可以等到次年3月1日至6月30日,个人所得税年度统一汇算时,在个人所得税官方软件中填报漏报信息进行汇算申报,多退少补。根据相
8,903 2022.05.11 -
01:21
办了房产证合同就收回了吗
房屋买卖合同需要网签,网签后的房屋买卖合同自动在不动产登记管理部门备案,在办理房产证时,需要提供网签的房屋买卖合同,但一般并不会被收回,而是在审查后返还给买卖双方,不动产登记管理部门仅保留复印件。通常在签订房屋买卖合同时,合同条款中也会约定
7,511 2022.04.17 -
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租房合同可以签3个月吗
租房合同可以只签3个月。 通常来说,租房合同的内容,只要是合同当事人的真实意思表示,且没有违反法律就可以了。一般的,除了签订合同时要注意时间之外,签订租房合同还应注意以下事项: 1、双方的基本资料,合同中应写清楚出租人和承租人的姓名及住址等
2,553 2022.04.17