辞职不批打什么电话举报
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
辞职不需要经过批准。 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。 劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。即使单位领导不签字批准,也可以在通知期间届满以后离开原单位。 单位不依法履行相关手续的话,可以提起劳动争议仲裁,也可以申请劳动保障监察,要求单位履行法定义务。
辞职不需要经过批准。 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。 劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。即使单位领导不签字批准,也可以在通知期间届满以后离开原单位。 单位不依法履行相关手续的话,可以提起劳动争议仲裁,也可以申请劳动保障监察,要求单位履行法定义务。
-
离职不给批打什么电话
1、公司不让员工辞职,违反了劳动法的规定,员工只要依法提前书面辞职就可以离职; 2、如果员工依法提出辞职后,单位以各种理由拒不发放工资,可以向劳动监察部门投诉。
2020.03.01 532 -
不给退钱打什么电话举报
12315。你可以到消费者协会或工商部门进行投诉。推荐黑猫、 12315、信访 APP,全部投诉,说明理由,上传合同退款相关条例再加客服对话截图。退款时间可以商量但一定要摆明自己态度,比如要求一周内,态度强硬一些,因为欺软怕硬真实存。
2020.04.04 1,520
-
辞工不批打什么电话举报投诉电话
1、公司不让员工辞工,违反了劳动法的规定,员工只要依法提前书面辞职就可以离职; 2、如果员工依法提出辞职后,单位以各种理由拒不发放工资,可以向劳动监察部门投诉,投诉电话:12333; 3、法律依据:
2022-04-03 15,340 -
辞职不批打什么电话投诉?
投诉打什么电话,需要看具体投诉什么。 1、投诉治安事件公安拨打110; 2、投诉违法经营文化拨打12021; 3、投诉无证经营工商拨打12021。
2022-07-17 15,340 -
辞职不批打什么投诉电话
劳动者要辞职,只须提前一个月,书面通知用人单位即可,无须用人单位批准。如果用人单位以不批为理由,扣发劳动者的工资,劳动者可以依法向劳动监察部门投诉。投诉电话12333。法律链接:〈劳动合同法〉第三十七
2022-04-03 15,340 -
辞职不批打什么电话投诉
1、公司不让员工辞工,违反了劳动法的规定,员工只要依法提前书面辞职就可以离职; 2、如果员工依法提出辞职后,单位以各种理由拒不发放工资,可以向劳动监察部门投诉,投诉电话:12333; 3、法律依据:
2022-04-04 15,340
-
00:48
遇到诈骗电话怎么举报
遇到诈骗电话最好的方式就是通过拨打110报警。遇到诈骗电话,那么可以将与骗子的沟通截图、骗子的电话号码、银行账号等内容提供给警方,作为证据和线索。就算受害人没有产生真正的损失。也可以向公安机关报警,举报,公安机关会进行调查,防止更多的人上当
2,284 2022.09.21 -
01:12
辞职后举报公司不交社保
辞职后举报公司不交社保是可以的。用人单位不给员工交社保将会损害员工的劳动权利,一旦员工在工作中受伤之后,可能就因为没有社保,就会影响工伤认定,甚至是伤残鉴定。如果用人单位不给购买社保的,可以向当地的劳动保障监察部门投诉,也可以向社会保险经办
39,461 2022.04.12 -
01:25
欠钱不还打电话不接怎么办
欠钱后如果真的出现无力偿还的情况,则应当及时与债权人协商,延迟、延长还款时间或者减少债务等,如果债权人不同意,则应当及时向人民法院提出申请,请求法院判决延长或暂停偿还,等到债务人有能力偿还债务之后再重新开始计算还款期限。如果是永久性的失去偿
661 2022.04.17