1988年前参加工作企业应该给缴纳吗
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刚刚参加工作的时候职工应该缴纳养老保险。职工的基本养老保险费由用人单位和职工共同缴纳；如果职工没有用人单位的，则可以以灵活就业人员的身份自行缴纳。
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参加工作时间和参加工作年限参加工作时间，是指国家规定办理了就业手续正式参加工作的时间。工作年限，计算套改年限时的工作年限，是指从本人工作当年起根据实际工作时间按年度累加计算至今的年限。
2020.08.06 1,486 -
职工应该参加工伤保险由什么缴纳工伤保险职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费。用人单位应当按照本单位职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。社会保险经办机构根据用人单位使用工伤保险基金、工伤发生率和所属行业费率档次等情况，确定用人单位缴费费率。
2020.06.23 377
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1992年以前参加工作视同缴费吗
1992年以前参加工作有视同缴费，1992年以后就必须交养老保险了，没有缴纳的不能视同缴费。《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定国发[1997]26号1997年7月16日》“视同缴费“
2022-01-27 15,340 -
刚刚参加工作的时候职工应该缴纳养老保险吗
职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
2022-06-30 15,340 -
本人1988年参加工作，2000年，期间一直从事有害工种工作。
有害工种要在劳动部门登记与备案，如果你有，应该可以办理退休程序。
2022-10-24 15,340 -
1988年之后参加工作的女工特殊工种是50岁退休吗？
特殊工种退休的审批从事特殊工种的职工可享受优惠的和待遇，所以，特殊工种职工退休一般实行更严格的审批程序：1、用人单位制订实施方案。根据国家有关规定被确认有特殊工种的用人单位，在为从事特殊工种的职工申报
2022-09-27 15,340
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社保企业缴纳和个人缴纳分别社保企业缴纳和个人缴纳分别主要体现在缴费比例上。社保的缴费比例，每个城市是不同的，公司和个人的缴费比例也是不同的。以北京为例，企业需要缴纳16%的养老保险，个人需要缴纳8%的养老保险；企业需要缴纳0.5%的失业保险，个人需要缴纳0.5%的失
2,840 2022.05.11 -
01:15
企业拖欠工资不给应该怎么处理根据我国劳动法的相关规定，用人单位拖欠工资不给，劳动者可以通过以下几种方式解决： 1、与用人单位协商解决。劳动者向用人单位反映，并进行协商解决 2、劳动者到劳动行政部门举报。公司没有按时支付员工工资的，员工可以要求解除劳动合同，并要求公司支
2,891 2022.04.15 -
01:03
参加工作时间如何认定参加工作时间的认定如下：职工自与单位建立劳动关系起，以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。对计算社会保险待遇有法律意义的只是连续工龄和缴费工龄。工龄是指职工以工资收入为生活的全部或主要来源的工作时间。工作时间的长度由法律直接规定，或由集
7,002 2022.05.11
