您的位置:法师兄 > 专业问答 > 在私人健身教练室受伤谁来赔偿

在私人健身教练室受伤谁来赔偿

2023-08-03 14:28

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

甘肃在线咨询顾问团

2023-08-03回复

专业分析:

健身教练指导不佳致肌肉拉伤,由健身房承担赔偿责任。因为法律规定,用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

吴莉律师

广东天穗律师事务所

健身教练指导不佳致肌肉拉伤,由健身房承担赔偿责任。因为健身教练属于健身房的员工,而其指导顾客进行健身训练就属于执行工作任务,在这个过程中由于其指导不佳导致顾客受伤的,健身房应当承担责任。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

依据我国相关法律的规定,学员在健身房健身时,由于教练指导不佳造成肌肉拉伤的,健身房是要承担一定责任的,健身房要进行适当的赔偿。

律师普法更多>>
  • 健身受伤教练有责任吗
    健身受伤教练有责任吗

    健身受伤教练是有一定责任的。教练不仅负有指导健身的义务,还需要保障健身者的安全。若教练未指挥得当,导致健身者受伤。教练是需要承担一定的责任的。根据相关法律规定,经营者应当保证其提供的商品或者服务,符合保障人身、财产安全的要求。宾馆、商场、餐

    2021.12.11 725
  • 健身教练指导不佳导致肌肉拉伤,由谁来赔偿
    健身教练指导不佳导致肌肉拉伤,由谁来赔偿

    由于健身教练指导不佳导致肌肉拉伤,由健身房来赔偿。根据相关法律规定,用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。

    2021.02.11 83
  • 健身房运动受伤谁来赔偿
    健身房运动受伤谁来赔偿

    健身房没有尽到安全保障义务的,应该承担赔偿责任,同时健身房负主要责任。 健身会所作为经营者,受伤与其管理过错有直接因果关系。可以通过健身会所有没有安排专业的健身教练进行现场指导及协助。在会所内有没有人进行健身风险提示、标明正确使用健身器械的

    2021.03.12 331
专业问答更多>>
  • 在健身教练的私教课上受伤谁来承担赔偿责任

    健身教练指导不佳致肌肉拉伤,由健身房承担赔偿责任。因为法律规定,用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。 健身教练属于健身房的员工,而其指导顾客进行健身训练就属于执行工

    2022-07-14 15,340
  • 请问在健身教练私教课上受伤谁来负责?

    健身教练指导不佳致肌肉拉伤,由健身房承担赔偿责任。因为法律规定,用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。 健身教练属于健身房的员工,而其指导顾客进行健身训练就属于执行工

    2022-11-03 15,340
  • 在健身教练私教课上受伤谁来承担责任呢?

    健身教练指导不佳致肌肉拉伤,由健身房承担赔偿责任。因为法律规定,用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。 健身教练属于健身房的员工,而其指导顾客进行健身训练就属于执行工

    2022-06-26 15,340
  • 健身教练私教受伤的赔偿方法

    健身教练指导不佳致肌肉拉伤,由健身房承担赔偿责任。因为法律规定,用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。 健身教练属于健身房的员工,而其指导顾客进行健身训练就属于执行工

    2022-11-03 15,340
法律短视频更多>>
  • 工伤赔偿由谁来承担 01:09
    工伤赔偿由谁来承担

    工伤赔偿由谁来承担,需要依据具体情况确定: 1、如果用人单位为职工缴纳了工伤保险的,赔偿费用由工伤保险支付; 2、没有购买工伤保险的,赔偿费用由用人单位支付,用人单位应当按照相应的工伤赔偿项目和费用标准进行赔偿; 3、用人单位与工伤职工就赔

    945 2022.06.01
  • 教练车发生交通事故谁负责 01:27
    教练车发生交通事故谁负责

    教练车发生交通事故由谁负责,一般根据具体情况决定: 1、学员开教练车出了事故通常由教练员担责,教练员教导学员练车又属于职务行为,依法应由驾校承担赔偿责任;学员跟驾校签订了相关合同,就存在合同关系,驾校有义务保证学员的安全; 2、学员在学习驾

    2,298 2022.07.02
  • 给私人老板打工受伤怎么要求赔偿 01:11
    给私人老板打工受伤怎么要求赔偿

    给私人老板打工受伤,欲要求赔偿的,需要结合具体条件进行判断: 1、劳动者和老板之间是劳动关系的,因为劳动而受伤的,为劳动争议,应当提起劳动仲裁。第三人原因导致受伤的,以第三人为被告提起民事诉讼,构成工伤的,还可以提起劳动仲裁,获得双份金钱赔

    5,167 2022.04.17
损害赔偿不同阶段法律问题导航
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?