合同争议仲裁申请书范X是什么大家的回答
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申请人:____法定代表人:____委托代理人:____ 被申请人:____法定代表人:____ 仲裁要求: 一、立即支付货款____元 二、赔偿损失费____元 事实与理由: ____年____月____日,被申请人____省____市房地产开发公司与我厂在____市签订销合同一份,采购我厂生产的钢窗____副合同对钢窗的质料、规格、数量和单价都作了明确约定,交货日期为____年____月份我厂按期向被申请人交付了钢窗并经过合格验收,但对方却迟迟不支付货款,后又称有部分钢窗不符合市场变化的影响,公司资金紧张,一时难于支付货款由于____房地产开发公司违约拒不支付货款,我厂几次到____省____市往返交涉,给我厂造成了很大的经济损失 由于上述情况,根据原合同中约定的仲裁条款,特申请____仲裁机构予以仲裁 此致 ____仲裁委员会 申诉人:____市钢窗厂 ____年____月____日上文就是关于合同争议仲裁申请书范文是什么这个问题的法律规定
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仲裁申请书 申请人:姓名、性别、出生年月、民族、文化程度、工作单位、职业、住址。(申请人如为单位,应写明单位名称、法定代表人姓名及职务、单位地址) 被申请人:姓名、性别、出生年月、民族、文化程度、工作单位、职业、住址。(被申请人如为单位,应写明单位名称、法定代表人姓名及职务、单位地址) 请求事项:(写明申请仲裁所要达到的目的) 事实和理由:(写明申请仲裁或提出主张的事实依据和法律依据,包括证据情况和证人姓名及联系地址。特别要注意写明申请仲裁所依据的仲裁协议) 此致 XXXX仲裁委员会 申请人:(签名或盖章) XXXX年XX月XX日
仲裁答辩书是被诉人应诉所提交的一种书面文件。《企业劳动争议处理条例》第25条规定:被诉人应当自收到申诉书副本之日起15日内提交答辩和有关证据。被诉人没有按时提交或者不提交答辩书的,不影响案件的审理”。由此可见,仲裁答辩书是由被诉人依照法定期限向仲裁委员会提交的书面应诉材料。 提交仲裁答辩书,可以有利于仲裁机关查清事实,也能够帮助被诉人恰当行使自己的权利,同时,它也成为被诉人的一项义务。被诉人应当遵照仲裁机关的仲裁规则,严格依仲裁程序参加仲裁活动。但是,仲裁答辩书毕竟不同于仲裁申诉书,申诉书有提起仲裁程序的效力,是仲裁开始的首要前提;而仲裁答辩书则不影响案件的审理,即是说,仲裁答辩书既不能引起仲裁程序,也不能中止或终结仲裁活动。当事人不按时提交或不提交答辩书,仲裁仍然要组织开庭审理。因此,当事人按时提交仲裁答辩书,不仅可以维护自己的合法权利,行使应诉权、承认和反驳申诉书的权利,而且遵守了仲裁机关的指挥,便于及时、迅速地解决争议。
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申请劳动争议仲裁的注意事项: (一)写好申诉书,并按被诉人数提交副本; (二)注意申诉期限,自劳动争议发生之日起60日内当事人应提出书面申请; (三)要向有管辖权的仲裁机构提出申请; (四)要按规定的期限履行调解书或裁决书确定的义务,一方当
2020.12.29 423 -
劳动争议仲裁答辩书范文怎么写
劳动争议仲裁答辩书一般由首部、前言、主体和结尾及附项几部分组成。 1、首部。应写明答辩人的姓名、性别、年龄、职业、住址及联系方式等。如是法人或者其他组织,则应写明单位全称、法定代表人姓名、职务;有委托代理人的,应写明姓名、年龄、职业、住址和
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合同争议仲裁申请书范X是什么
申请人:____法定代表人:____委托代理人:____ 被申请人:____法定代表人:____ 仲裁要求: 一、立即支付货款____元 二、赔偿损失费____元 事实与理由: ____年____月_
2022-06-29 15,340 -
撤销劳动争议仲裁裁决申请书是什么大家的回答
申请人:×××,住所地…… 法定代表人/主要负责人:×××,……,联系方式:…… 委托诉讼代理人:×××,…… 被申请人:×××,…… …… (以上写明当事人和其他诉讼参加人的姓名或者名称等基本信息)
2022-06-26 15,340 -
深圳市劳动人事争议仲裁申请书是什么大家的回答
申请人: 性别: 出生:年月日 民族: 户籍所在地(或外国人注明国籍): 现住址: 联系电话: 确认有效的通讯地址:邮政编码: 被申请人: 法定代表人(主要负责人):(姓名) 职务: 住所: 联系电话
2022-07-02 15,340 -
劳动人事争议仲裁申请材料是什么大家的回答
你需到工商局查询并打印出你所在用人单位的工商登记信息资料(一张纸),并加盖查询章,用以证明该用人单位的身份 2、证明在该公司上班的证据很多,比如厂牌、考勤记录、工资卡和存折、人证、、、、等等,只要能证
2022-07-01 15,340
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合同仲裁申请书怎么写
申请人可以到劳动仲裁委员会立案庭拿到模板,仲裁申请书应当载明下列事项:1、劳动者的姓名、性别、出生日期、身份证件号码、住所、通讯地址和联系电话,用人单位的名称、住所、通讯地址、联系电话和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;2、仲裁请求和所
1,478 2022.04.17 -
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劳动争议申请仲裁时间
劳动争议申请仲裁时间的规定如下: 1、对劳动争议申请仲裁的时效期间是一年,从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起算。仲裁时效是相对比较短的,劳动争议发生一年之内,这是一般时效。但是也有特殊时效:比如欠薪加班工资,时效不受限。在劳动关系存
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